近日，由中材海外承建的华新水泥（大冶）有限公司窑尾烟气SCR脱硝项目顺利通过业主性能考核并签署PAC，正式投入运行。该项目投运后成效显著，每年可减排氮氧化物（NOx）126.72吨，有效改善厂区周边空气质量。...

未来，中国建材股份及所属上市公司将不断提高信息披露、公司治理及投资者关系管理工作水平，持续与资本市场保持透明及时的双向沟通，多渠道展示及传递公司价值，讲好中国建材故事，努力提升投资者回报，增进投资者认同感和获得感。...

龙泉股份完成2025年限制性股票激励授予，4名激励对象获授43.5万股，价格2.42元/股，用于补充流动资金，绑定核心人员利益。...

华新水泥董事会薪酬委员会对公司2025年A股限制性股票激励对象名单进行了核查与公示，确认其资格合法合规，且公示期间无异议，符合激励计划实施条件。...

华新水泥推出2025年A股限制性股票激励计划，并完成内幕知情人自查，确认无违规买卖股票行为。...

华新水泥2025年限制性股票激励对象名单经公示无异议，薪酬委员会确认其资格合法有效，符合相关法规及激励计划要求。...

华新水泥自查2025年股权激励内幕信息知情人股票交易，未发现利用内幕信息违规交易行为。...

海南强化固定资产投资项目节能与碳排放双控管理，实行分级审查、全过程监管，推动能耗双控向碳排放双控转型。...

10月31日上午，中铁广州局在南沙本部召开干部大会，宣布中国中铁党委关于中铁广州局主要领导调整的任免决定。中国中铁党委副书记、工会主席、执行董事王士奇出席会议并讲话，党委干部部（人力资源部）部长王文吉宣布任职决定。...

上海出台新政策，释放积极信号，进一步优化营商环境，激发市场活力，推动经济高质量发展。...

卢新华强调，聚焦重点、分类施策、严格管控，推进秸秆综合利用、烟花爆竹管控、餐饮油烟治理、扬尘防控等举措，确保桂林空气质量持续向好，蓝天常在。...

近日，辽宁台泥水泥有限公司5000t/d水泥熟料生产线SCR脱硝EPC工程，顺利通过第三方检测、性能验收考核等工作，验收结果全部优于合同指标要求。NOx 浓度排放控制≤40mg/Nm3（标况、干基、10%氧）；氨逃逸≤1.5mg/Nm3；整体系统运行阻力≤600pa；系统温降≤1℃。...

以思想整顿激发担当，以实干推动发展，通过培训提升干部责任意识与创新能力，助力集团破局前行。...

该制度明确了四川金顶组织架构的设置原则、调整机制及审批程序，强化权责分离与内部控制，确保治理结构科学高效，保障战略目标实现。...

四川金顶董事会完成人事调整，选举牛欧洲为战略委员会委员，聘任杜沅锜为副总经理，通过季报、制度修订、会计估计变更及续聘审计机构等议案，并拟收购开物启源50%股权。...

四川金顶通过健全内控体系，强化对子公司、关联交易、对外担保等重点环节的管控，确保经营合法合规、资产安全、信息披露真实，提升风险管理与运营效率。...

四川金顶审计委员会强化财务监督、内控评估及内外审协调，规范治理结构，确保信息披露真实完整。...

四川金顶拟续聘中审亚太为2025年度审计机构，经董事会审议通过，审计费用合计88万元，尚需股东会批准。...

四川金顶设立薪酬与考核委员会，规范董事及高管薪酬政策与绩效考核，强化公司治理。...

该制度明确了四川金顶董事会秘书的任职条件、职责范围、培训考核及解聘程序，强调其在公司治理、信息披露、投资者关系管理等方面的关键作用，并强化监管合规要求。...

该细则明确了四川金顶总经理的任职资格、职责权限、决策程序及报告制度，规范了高管行为，强化公司治理与内部控制。...

该制度明确了四川双马内部审计的职责、权限、程序及监督机制，强化内部控制与风险管控，保障财务信息真实完整，促进公司合规经营和治理完善。...

万年青修订《董事会议事规则》，强化党委前置审议、完善董事会职权与专业委员会职责，提升治理合规性。...

中国共产党第二十届中央委员会第四次全体会议深入分析国际国内形势，就制定国民经济和社会发展“十五五”规划提出以下建议。...

2025年10月27日下午，亚泰集团召开二〇二五年三季度经营工作会议。亚泰集团党委书记、董事长陈铁志，副董事长、总裁刘树森，监事会主席曲国辉等高级管理人员出席会议，集团总部部门全体管理人员、产业集团和企业中高级管理人员参加会议。会议在集团公司五楼多功能厅设立主会场，在北京、海口等地设立45个视频分会场，共计619人参加会议。...

金隅冀东建立年报信息披露重大差错责任追究制度，明确责任人范围、追责情形及处理措施，强化问责机制，提升信息披露质量与透明度。...

金隅冀东设立薪酬与考核委员会，规范董事及高管考核与薪酬决策，强化治理透明度与合规性。...

该细则明确了金隅冀东经理层的职责权限、任职资格、任免程序及办公会议制度，规范了公司治理与经营管理行为，强化了忠实勤勉义务与监督机制。...

金隅冀东董事会选举葛栋为副董事长，增补其为提名委员会委员，并审议通过2025年第三季度报告及多项制度修订与机构调整议案。...

塔牌集团2025年前三季度利润大幅增长，主因成本下降、投资收益增加及销量回升，虽Q3受台风影响短期承压，但整体经营向好，未来聚焦降本增效与绿色转型。...

北新建材聚焦价值经营，推进石膏板转型、两翼业务增长及海外布局，注重规模与效益均衡发展。...

金圆股份公告，公司董事会于近日收到董事兼总经理连长云的书面辞职报告，连长云因个人原因，申请辞去公司董事、总经理职务，同时一并辞去董事会战略发展委员会委员、董事会薪酬与考核委员会委员职务。公司于10月27日召开董事会会议审议通过议案，同意聘任邱永平为总经理。...

金圆股份总经理连长云因个人原因辞职，公司聘任邱永平为新总经理、陈国华为副总经理，管理层平稳过渡。...

金圆股份董事会审议通过三季报、计提减值准备及聘任邱永平为总经理等议案，决议合法有效。...

10月24日，华润建材科技控股有限公司发布关于“独立非执行董事之辞任及非执行董事之委任及董事局专门委员会主席及成员之变更”的公告。...

该规则明确了韩建河山董事会的组成、职权、议事程序及董事责任，强化了董事会决策的规范性与透明度，确保公司治理合规高效。...

韩建河山设立薪酬与考核委员会，规范董事及高管薪酬与考核决策程序，强化公司治理。...

韩建河山拟取消监事会，由审计委员会行使其职权，并提名新一届董事会成员及修订多项治理制度，提升公司治理效能。...

华新水泥拟实施2025年A股限制性股票激励计划，强化绩效考核，授权董事会推进，并公布前三季度利润分配预案。...

华新水泥董事会通过2025年三季报、利润分配预案及限制性股票激励计划授权议案，拟提请股东会审议。...

华新水泥具备实施2025年A股限制性股票激励计划的条件，程序合法合规，符合公司及股东利益。...

华新水泥股东特别大会代表委任表格用于授权代表出席并投票，确保股东权利行使合法有效。...

华新水泥发布股东特别大会通告，旨在审议重大事项，确保股东权益，促进公司治理透明与决策合规。...

华新水泥董事会薪酬委员会支持2025年A股限制性股票激励计划，认为其有助于绑定核心人才，促进公司长期发展。...

华新水泥拟实施2025年前三季度利润分配及A股限制性股票激励计划，强化长效激励机制，促进股东、公司与员工利益统一。...

华新水泥第十一届董事会第十九次会议审议通过多项议案，涉及对外投资、资产处置及关联交易等事项，决策程序合规，符合公司发展战略。...

北新建材设立薪酬与考核委员会，规范董事及高管的薪酬政策、绩效考核与激励机制，强化公司治理。...

北新建材通过规范信息披露、多渠道沟通及平等对待投资者，强化公司治理，保护投资者权益，提升企业透明度与市场信任。...

华润建材科技更换独立董事及非执行董事，并调整董事会专门委员会成员，强化公司治理结构。...

华润建材科技明确董事名单及各自角色职能，强化公司治理结构，提升决策效率与透明度。...