6 月 21 日晚,合肥工业大学 MBA MPA 管理中心特邀海螺集团原董事长、党委书记,中国水泥协会原会长高登榜先生开展职业生涯主题分享。活动由管理学院院长张强教授主持,中心主任罗彪教授及管理学院部分教师共同参与。...
6 月 21 日晚,合肥工业大学 MBA MPA 管理中心特邀海螺集团原董事长、党委书记,中国水泥协会原会长高登榜先生开展职业生涯主题分享。活动由管理学院院长张强教授主持,中心主任罗彪教授及管理学院部分教师共同参与。...
六建公司七十三年培育“劳模土壤”,涌现众多工匠人才,如薛树春、杨发科等,他们以精湛技艺和奉献精神,推动企业技术创新与高质量发展,诠释工匠精神时代内涵。...
亚泰集团通过“云讲述”短视频活动,展示员工创新、成长与奉献故事,体现岗位价值和企业精神,激发团队凝聚力与创造力。关键结论:员工故事彰显创新与匠心,助力企业未来发展。...
雷斌以匠心与责任,从基层成长为企业骨干,突破技术难题,优质完成多项民生工程,诠释新时代建筑人使命担当,展现工匠精神。...
金隅冀东水泥在妇女节通过多样化的主题活动,向女性职工致敬,展现和提升“她”力量,促进团队凝聚力与创造力,助力企业和社会发展。...
全文总结:2025年三八国际妇女节,华新各单位通过花艺、赏花、墙绘、表彰大会等多样化主题活动,表达对女员工的关爱与尊重,展现女性力量,提升团队凝聚力和幸福感。...
全文通过多位讲述者表达了对女性同事、家人在工作和生活中的赞美与感激。关键结论:她们在各自岗位上敬业奉献,兼顾家庭,展现出多面才华与温暖情怀,值得尊敬与致敬。...
台泥集团通过2025年“三八妇女节”专题,展示华东地区优秀女员工的风采,分为励志、阳光、健康三类女神,彰显她们在工作和生活中的卓越表现与独特魅力。...
作者通过自身在山水集团的成长经历,表达了与企业共同进步的深刻感悟。从初入职场的迷茫到成为骨干,她经历了无数次挑战与机遇,在团队协作、学习创新和市场调研中不断成长,最终实现了个人与企业的共同繁荣。关键结论:个人与企业共成长,历经挑战与机遇,在持续学习和团队协作中实现双赢。...
关键结论:盘固水泥集团通过销售和混凝土公司系列培训,提升员工技能与凝聚力,优化生产与市场策略,为2025年高质量发展奠定坚实基础。...
山东省建设建材系统职工演讲比赛中,山水集团职工王姣获特等奖,彰显企业与职工共同成长的奋斗情怀和使命担当。...
公司举办“知识微课堂”评选活动,涵盖信访、法律、审计、党建、文化、生产、战略、技术和电商等领域,以赛促学,推动员工成长与企业高质量发展。...
鱼峰集团通过“每月一读”活动,以书会友,提升员工思想境界和精神力量,为企业转型升级和高质量发展提供支持。...
大雪节气,推荐好书与课程,涵盖科技、理财、家风、经济、AI应用及新闻宣传等领域,助你在寒冬中充电成长。...
海螺水泥厂通过综合培训楼和专业实训基地,为新入职员工和现有职工提供系统性培训和技能提升,促进技术交流与比武竞赛,成为提升职工技能和弘扬工匠精神的重要平台。...
济宁中联第四党支部通过党建与生产经营深度融合,推动安全环保、技术创新、提质增效和职场提升,助力企业高质量发展,多次获殊荣。...
宁国水泥厂作为海螺集团的发源地,通过综合培训楼和专业技能培训,为新员工和在职员工提供系统性培训,培养出一批批专业技术过硬的岗位能手,成为企业人才孵化的重要基地。...
遵义赛德通过深化“123”支部工作法,将党建与企业经营深度融合,提升企业竞争力和凝聚力,推动高质量发展,打造“三精管理”标杆。...
鱼峰集团营销中心通过“每月一读”活动,以书会友,分享心得,提升团队凝聚力和思想境界,助力公司治亏扭亏及转型升级。...
文章关键内容:年轻一代既是充满希望的“后浪”,也是在职场中拼搏的“高级打工人”。关键结论:年轻一代兼具理想与现实,既是社会的未来,也是职场的中坚。...
林雄扎根高原十年,从职场新人成长为项目管理骨干,以匠心和汗水赢得多项荣誉,带领团队在RM工程中创佳绩,彰显央企责任。...
文章总结了山水公司多位徒弟对师傅的感激之情,强调师傅通过“传、帮、带”的方式,在工作中无私传授技术和经验,促进了徒弟们的成长和进步,体现了深厚的师徒情谊和薪火相传的精神力量。...
文章强调了师父在个人成长和职业发展中的重要作用,通过多个具体案例展示了师父如何传授技能、解决问题,帮助徒弟成长并取得成就,突出了“传帮带”的价值。结论:师父的言传身教对徒弟成长至关重要,助力其克服困难、取得成就。...
钟祥公司通过搭建“四个平台”,在全國建材行业职工竞赛中荣获团体二等奖,彰显其在质量管理及技能提升方面的显著成效,培养出一批高素质产业工人。...
中国建材集团举办工程硕博士入企实践活动与“CNBM菁材班”夏令营,旨在强化科技人才培养,提升学生实践能力和创新能力,助力高质量发展。...
鱼峰集团通过“每月一读”活动,以书会友,提升员工思想境界与精神力量,助力企业高质量发展。本期活动在鹿寨鱼峰举办,通过好书分享、赠书等环节激发学习热情,强化实践转化,共创企业文化。...
红狮集团完成2024年新进大学生集中培训,86名优秀毕业生加入,通过一个月密集培训和后续实习,旨在加速角色转换、提升能力,为集团未来发展注入新动力。...
公司于7月22日在武汉启动2024年新入职大学生培训,党委书记桂桐生强调青年应热爱、忠于企业,持续学习,勤勉尽责,涵养品德,通过5天培训加速融入,实现个人成长与企业发展同步。...
梁敬超,从水泥行业操作员成长为智能制造工程师,凭借敬业和创新精神,参与企业数字化转型,贡献于水泥生产效率和质量提升。他荣获多项荣誉,包括全国技术能手和广东省五一劳动奖章,展现了工匠精神和跨界创新能力。...
鱼峰劳模杨帆通过不断学习和实践,从技术工人成长为生产管理者,克服工作中的困难,提高生产线效率,实现多项技术改进和业绩提升。他的事迹展现了坚持和学习对个人和团队成长的重要性,体现了新时代鱼峰精神。...
中国能建葛洲坝水泥公司发起“OUT”潮流,鼓励员工消除工作中和生活中的消极因素,如麻痹大意、错误劳保用品穿戴、本领恐慌、推诿搪塞、无环保意识、不规范行为和身材焦虑,提倡积极、安全、负责任和环保的工作生活方式,提升整体管理水平和员工福祉。...
曲阜中联生产品质部通过改造熟料输送系统和设计筛球装置,落实党的二十大精神,实现降本增效。输送系统改造每年节省约4万元,改善了安全和环保;筛球装置设计提高了研磨效率,降低了电耗,节省时间和劳动力。企业持续探索创新方法,推动高质量发展。...
关键结论:芒市西南质控部物检组组长板丽华以其专注和敬业精神,多次荣获质检荣誉,带领班组获得全国特等奖。她从新手成长为技术能手,严格把关水泥质量,致力于培养质检团队,展现巾帼不让须眉的担当。...
帮助公司的多个生产经营指标,居贵州水泥前列,部分指标超过全国水泥行业标准。...
水电八局员工黄益彬凭借勤奋和努力,从技术员逐步晋升至项目经理,参与多项重大水电工程,包括构皮滩水电站和新疆阿尔塔什水利枢纽,展现出坚韧和专业精神。他强调不断学习和实干,致力于项目高质量履约和社会责任,为企业发展做出重要贡献。...
本文讲述了“00后”男孩张一鸣在电建市政山东公司从新手到技术能手的成长历程。他以认真严谨的态度面对工作挑战,从基础做起,不断学习进步,克服困难,逐渐赢得同事们的认可。他在工地一线辛勤付出,无论严寒酷暑,始终保持热情和专注,以实际行动践行筑路人的职业素养和追求。张一鸣的追梦之旅展现了年轻一代在平凡岗位上坚守信念、绽放青春的精神风貌。...
近几年,随着气候问题日渐严峻,ESG表现开始成为投资者评估企业的重要指标,ESG领域不再只是展现公司形象的附属品,而逐渐成为企业新的业务增长点,甚至有声音称ESG是企业的“第二张财报”。...
从葛洲坝、三峡、乌东德、溪洛渡、向家坝到白鹤滩水电站,我国沿长江而上已建成世界上最大清洁能源走廊。...
8月26日,中国建材集团在“两材重组”六周年纪念日之际,在北京举办第三届“善用资源日”开放活动启动仪式。...
8月11日、12日、15日,华东材料有限公司在合肥、无锡、南京分别召开2022年下半年现场经营调度会。华东材料党委书记、总裁王盛伟出席会议并作重要讲话。...
6月15日,华东材料池州项目总指挥部正式成立并举行入驻升旗仪式。...
热门品牌