该章程明确了公司治理结构、股东权利义务、董事会与党组织职责,强调依法合规经营,坚持社会责任与高质量发展,规范股份管理与财务制度,保障各方权益。...
该章程明确了公司治理结构、股东权利义务、董事会与党组织职责,强调依法合规经营,坚持社会责任与高质量发展,规范股份管理与财务制度,保障各方权益。...
华新水泥拟更名为“华新建材集团”,证券简称同步变更,以更好体现多元化建材业务布局,符合公司战略发展与品牌定位。...
华新水泥推出2025年限制性股票激励计划,拟授予不超过257.80万股A股,激励11名执行董事及高管,价格9.24元/股,旨在绑定核心人才与公司利益,促进长期发展。...
9月30日,国家应急管理部发布“应急管理部国庆中秋假期安全提示”,其中业内生产经营单位需要注意的是:“国庆中秋假期,生产经营单位要强化值班值守,深入排查治理安全隐患,完善应急处置预案,防范事故发生。”...
金圆股份2025年修订章程明确公司治理结构、股东权利义务、股份管理及董事会运作,强化合规与内部控制。...
重点行业主要包括水泥熟料等38个细分行业。依据国家强制性能耗限额标准和《工业重点领域能效标杆水平和基准水平》最新版本,结合山东省能耗结构变化,适时调整更新重点行业和细分行业目录。...
福建省部署2026年度省重点项目申报,强调项目质量、投资规模与综合效益,突出重点领域和前期工作深度,规范申报流程与材料要求,推动高质量发展。...
福建省部署2026年度省重点项目申报,强调项目质量、投资规模与综合效益,突出数字化、绿色低碳与民生领域,严格申报程序与条件,推动高质量发展。...
统筹全市先进制造业项目布局,落实国家重点行业产能置换政策,加快化解过剩产能,淘汰落后产能,加快低效产能退出,钢铁、水泥、平板玻璃等产业产能只减不增,鼓励有色金属等行业原生与再生、冶炼与加工产业集群化发展。...
《工作方案》提出,2025—2026年,建材行业恢复向好,盈利水平有效提升,产业科技创新能力不断增强,绿色建材、先进无机非金属材料产业规模持续增长,2026年绿色建材营业收入超过3000亿元。...
青松建化公司章程明确了公司治理结构、股东权利与义务、股份管理及党组织设置,规范了企业运作,保障各方合法权益。...
9月22日,国家能源局官方网站发布《国家能源局等部门关于推进能源装备高质量发展的指导意见》。原文如下: ...
西藏天路拟新增2025年日常关联交易预计总额1.67亿元,并增补曾朝斌、孟刚为董事,强化公司治理与关联方协作。...
据目录显示,本次公示的国家鼓励的工业节水工艺、技术和装备目录(2025年版)中,与混凝土、水泥行业相关的有3项,分别是:预拌混凝土罐车智能化无废干洗技术、污水处理及中水回收系统、废水废渣零排放混凝土搅拌装置。...
国家矿山安全监察局鼓励支持矿山企业、装备企业与高等学校、科研院所等联合开展科技攻关,加快矿山智能机器人研发及产业化应用,推动险累苦脏岗位机器人替代,有效防控重大安全风险,提升矿山本质安全水平。国家矿山安全监察局将积极提供相关政策支持和信息服务。...
北新建材2024年限制性股票激励计划已完成审批程序,授予条件成就,符合相关规定,保障股东权益及公司长期发展。...
四川金顶公司章程拟修订,明确公司治理结构、股份管理、股东权利及责任,规范经营宗旨为绿色矿山与物流产业,推动高质量发展。...
本次公告发布了《国家工业资源综合利用先进适用工艺技术设备目录(2025年版)》。据该目录显示,其中包含9项水泥行业先进适用工艺技术设备,分别是:湿排炉渣立磨粉磨技术及装备、拜耳法赤泥分质调控生产基体复合材料关键技术、磷石膏汽水热液转化绿色利用成套技术、粉煤灰提质降碳综合利用关键技术与装备、铝灰全量化资源综合利用技术等。...
海南瑞泽公司章程(2025年9月修订)明确了公司治理结构、股东权利义务、股份管理、董事会职责等内容,强调依法合规运作,保障股东权益,规范公司行为,推动公司持续稳定发展。 **关键结论(50字以内):** 海南瑞泽公司章程明确公司治理结构、股东权利与义务,规范股份管理与运作机制,确保依法合规经营。...
数智科研管理系统助力央国企破解流程繁琐、数据割裂等难题,实现科研全流程数字化,提升创新效率与决策水平。...
中材国际拟取消监事会,修订公司章程及相关议事规则,调整公司治理结构,强化董事会职能。...
福建水泥召开2025年第一次临时股东会,审议独立董事报酬、关联交易管理、金融服务协议、煤炭采购协议及董事选举等议案,确保公司治理合规与经营稳定。...
重点产品安全性能:安全帽冲击吸收性能、耐穿刺性能不符合标准要求等问题;自吸过滤式防毒面具、长管呼吸器、自给开路式压缩空气呼吸器、自吸过滤式防颗粒物呼吸器、动力送风过滤式呼吸器、矿用自救器等呼吸防护装备泄漏率、过滤效率、防护时间、呼吸阻力不符合标准要求等问题...
对获评卓越级、领航级智能工厂的企业分别给予200万元、500万元一次性奖补。...
**关键结论:** 四方新材制定重大信息内部报告制度,明确信息报告义务人、范围、程序及责任,确保信息披露及时、真实、准确、完整,维护投资者权益并符合监管要求。...
关键结论: 四方新材制定募集资金管理办法,规范募集资金存储、使用、监管及用途变更,确保资金专款专用,提升使用效率,保护投资者权益,强化信息披露与合规管理。...
**关键结论:** 《关联交易管理办法》规范了重庆四方新材股份有限公司关联交易行为,明确关联方认定标准、交易审批权限、回避表决机制及信息披露要求,旨在保障公司及中小股东权益,确保交易公允性与合规性。...
**关键结论:** 四方新材建立全面反舞弊制度,明确舞弊定义、举报流程、责任追究与预防措施,强化内部控制,保护公司及股东利益。...
**关键结论:** 四方新材制定董事会秘书工作制度,明确其职责、聘任解聘条件、履职规范及培训要求,以提升公司治理水平和规范运作能力。...
**关键结论:** 四方新材制定信息披露暂缓与豁免管理制度,规范信息暂缓、豁免披露行为,确保合规披露,防范内幕交易与泄密风险,保护投资者权益。...
**关键结论:** 《四方新材董事会战略委员会议事规则》明确了战略委员会的设立目的、人员组成、职责权限、议事规则、决策程序等内容,旨在规范公司治理结构,提升战略决策科学性与合规性。...
**关键结论:** 四方新材制定内幕信息知情人登记备案制度,规范内幕信息管理,明确知情人范围、登记备案流程、保密责任及违规处罚,强化信息披露合规性,防范内幕交易,保障投资者权益。...
本制度旨在规范重庆四方新材独立董事在年报编制与披露中的职责与工作流程,强化公司治理与内部控制,提升信息披露质量,明确独立董事在审计沟通、重大事项监督、年报审查及保密义务等方面的职责,确保其独立、有效履职,维护公司及股东利益。...
**关键结论:** 四方新材设立薪酬与考核委员会,负责制定董事及高管薪酬政策、考核标准,并提出建议,完善公司治理结构。...
本制度明确了四方新材董事及高管离职的程序、责任与义务,确保离职行为规范、信息披露合规,并强化离任后的责任追究与义务履行,以保护公司与投资者权益。...
**关键结论:** 四方新材制定制度规范与关联方资金往来,防止资金占用,明确审批程序、责任分工及法律责任,确保公司资金安全,保护投资者权益。...
**关键结论:** 四方新材建立年报信息披露重大差错责任追究制度,明确差错认定标准、处理程序及责任追究措施,强化信息披露质量与责任落实。...
关键结论:四方新材2025年上半年营收和净利润大幅下滑,主要受房地产行业低迷影响,商品砼需求减少及价格下降,导致利润总额亏损,经营活动现金流改善主要得益于支付方式优化。...
**关键结论:** 四方新材制定总经理工作细则,明确总经理负责制,规范高管任职资格、职权范围、工作报告制度及考核问责机制,强化公司治理与合规管理。...
**关键结论:** 四方新材设立董事会审计委员会,强化财务监督与内部控制,明确成员构成、职责权限、议事程序及保密义务,确保公司治理合规有效。...
**关键结论:** 四方新材制定对外投资管理办法,明确投资分类、审批权限、管理流程及风险控制,强化决策规范性与投资安全性。...
**关键结论:** 四方新材通过制度明确分公司管理架构、职责划分、日常运营规范及绩效考核机制,强化总公司对分公司的统一管控,确保战略执行与风险控制。...
本规程明确了审计委员会在年报编制与披露中的职责,包括会计师事务所选聘、审计监督流程、沟通机制及保密义务,旨在强化公司治理与内部控制。...
**关键结论:** 四方新材建立承诺管理制度,规范公司及相关方承诺行为,强化信息披露与履约责任,保护中小投资者权益,明确承诺内容、履行要求及未履约的法律责任。...
**关键结论:** 《四方新材董事会议事规则》明确董事会职权、会议程序及决策机制,强化规范运作,保障股东权益,提升决策科学性与合规性。...
**关键结论:** 四方新材制定投资者关系管理办法,旨在通过规范信息披露、加强沟通、保障股东权益,提升公司治理水平与市场形象,实现公司与投资者的良性互动与价值最大化。...
重庆四方新材股份有限公司制定融资管理制度,规范融资行为,明确融资管理机构职责、决策程序及监督机制,强化融资风险控制,保障融资活动合法合规、降低融资成本,维护公司整体利益。...
本规则明确了独立董事专门会议的职责权限、会议召开程序、议事表决机制等,旨在强化公司治理,保障中小股东权益,确保独立董事独立履职。...
**关键结论:** 四方新材制定信息披露管理制度,规范披露行为,明确披露内容、程序及责任,确保信息真实、及时、公平,保护投资者权益,强化公司治理。...
热门品牌