3月27日，上峰水泥表示，2019年公司制定并发布五年规划起，董事会明确了立足建材主业谋求转型升级发展的方向路径，并通过对新兴产业股权投资稳健布局和资源积累，逐渐明晰第二成长曲线业务的发展方向。...

龙泉股份董事会审议通过2025年年报、不分配利润预案及多项治理与经营议案，拟提交年度股东大会审议。...

龙泉股份2025年营收增27.34%，但净利降27.63%；董事会规范运作、完善治理，聚焦主业升级与新增长点培育，强化投资者保护。...

该细则明确总裁在董事会授权下负责公司日常经营，规范其职权边界、决策权限（投资、关联交易、担保等）、责任义务及办公机制，强调依法履职、勤勉尽责、不越权、不谋私。...

龙泉股份薪酬制度强调合法合规、战略导向与绩效挂钩，实行差异化分配，强化董事高管薪酬与业绩联动及追索机制，确保公平性、激励性与可持续性。...

金隅集团建立董事及高管薪酬管理制度，强调薪酬与业绩挂钩、激励约束并重，确保公平性、合规性与战略导向。...

金隅集团2025年度经审计财务报告尚未发布，当前无实际财务数据可提炼。...

天山股份2025年业绩大幅下滑，营收744.96亿元，净亏损72.91亿元；同时审议通过ESG战略、“十五五”双碳规划等可持续发展举措。...

金隅集团2025年度财务报表严格遵循中国企业会计准则，以人民币为记账本位币，明确合并范围、企业合并会计处理、金融工具分类及外币折算等关键政策。...

金隅集团建立以绩效为导向、激励约束并重的董高薪酬制度，强调“五匹配”原则，绩效薪酬占比超70%，并设追索止付机制，确保薪酬与业绩、公司长远利益及合规责任挂钩。...

上峰水泥确立“三驾马车”战略：夯实高盈利水泥主业，稳健布局半导体股权，加速切入封装基板新质材料业务，打造第二成长曲线。...

华新建材2025年度审计报告确认财务报表在所有重大方面公允反映了公司财务状况、经营成果及现金流量，符合企业会计准则。...

华新建材拟续聘安永华明会计师事务所为2026年度财务及内控审计机构，经董事会及审计委员会审议同意，尚需股东大会批准。...

华新建材拟续聘同一会计师事务所为2026年度财务及内控审计机构，确保审计连续性与稳定性。...

青松建化2025年年度报告正文尚未发布，当前无实际内容可提炼。...

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北新建材2025年度募集资金已全部使用完毕，专户余额为0元；闲置资金用于现金管理，收益合规；募投项目已结项，节余资金永久补流。...

北新建材2025年度募集资金已全部使用完毕，专户余额为0元；闲置资金用于现金管理合规，信息披露及管理符合监管要求。...

海螺水泥2025年度报告揭示其业绩稳健、绿色转型加速、智能化升级深化，持续巩固行业龙头地位。...

上峰水泥建立以责任、绩效、市场竞争力为核心的董事及高管薪酬体系，强调业绩挂钩、浮动激励与严格考核追责机制。...

2月3日，《中共中央 国务院关于锚定农业农村现代化 扎实推进乡村全面振兴的意见》公布。作为我国“十五五”时期(2026年至2030年)的首个中央一号文件，更加聚焦农业与农村的现代化，强调因地制宜推进宜居宜业和美乡村建设。...

四方新材建立董事及高管薪酬管理制度，强调业绩挂钩、绩效占比超50%、追索扣回机制及激励约束并重，确保薪酬公平合理、合法合规。...

上峰水泥通过子公司出资9000万元，联合兰璞创投设立1.73亿元硬科技基金，聚焦半导体领域投资，强化产业布局与综合竞争力。...

该规则明确了西藏天路董事会的组成、职责、议事程序及董事权利义务，强调规范决策、风险防控与治理合规，突出外部董事监督作用，保障公司科学决策与中小股东权益。...

西藏天路制定信息披露管理制度，规范重大信息的披露行为，确保信息真实、准确、完整、及时，保障投资者权益，履行上市公司持续信息披露义务。...

上峰水泥修订信息披露制度，强化信息真实性、及时性、完整性管理，规范定期与临时报告披露，防范内幕交易，提升公司治理水平。...

新疆聘任120名“营商环境体验官”，通过亲身体验、建言献策、问题反馈和政策宣传，推动营商环境优化，构建多方参与、齐抓共管的良好格局。...

北新建材董事会议事规则明确董事会职权、决策程序及治理结构，强化科学决策与合规运作，保障公司治理透明高效。...

陕西建材科技公司公开竞聘富平公司总经理，面向内部选拔，要求政治素质高、业务能力强，符合条件者可通过线上报名参与选拔。...

该办法明确董事会向董事长授权的原则、范围、监督与责任，规范授权行为，确保决策高效、风险可控，防止越权与滥用，强化动态管理和责任追究。...

该办法明确董事会向总经理授权的原则、范围与监督机制，规范授权行为，确保决策高效、风险可控，提升公司治理水平。...

该规则明确了国统股份董事会的组成、职权、议事程序及决策机制，强化了董事会科学决策与规范运作能力，保障公司治理的合规性与高效性。...

北新建材董事会通过变更注册资本、调整高管薪酬、聘任副总经理等议案，并将提交股东会审议。...

尼泊尔最大的国有水泥生产商——乌达亚普尔水泥工业公司，在全面停产八个月后已正式恢复生产。该厂位于贾尔贾尔的特里尤加市，日产能为800吨……...

该制度规范了塔牌集团关联交易的识别、决策、回避及披露程序，强化对关联方交易的审批与监督，保障公司及中小股东合法权益。...

该规则明确了塔牌集团董事会的职权、会议制度及决策程序，强调科学决策、规范运作，突出独立董事作用与中小股东权益保护。...

塔牌集团通过完善治理、保护利益相关方权益、践行环保与公益，全面履行企业社会责任，推动可持续发展。...

华新建材拟取消监事会，由董事会审计委员会代行其职权，并修订公司章程相关条款。...

华新建材拟取消监事会，由董事会审计委员会行使监督职能，并修订公司章程，待股东大会审议。...

该规则明确了华新建材董事会的组成、职权、议事程序及专门委员会职责，强调规范运作、科学决策与有效监督。...

水泥行业正在发生哪些事情？...

近日，广东省英德市人力资源和社会保障局发布关于同意英德海螺水泥有限责任公司实行不定时和综合计算工时工作制的通知。...

审计报告确认清青环保公司财务报表公允反映了2024年度及2025年1-8月的财务状况与经营成果，符合企业会计准则要求。...

12月2日，中华人民共和国应急管理部公布《安全生产违法行为行政处罚办法》，自2026年2月1日起施行。...

《指引》指出，既可以按照学徒工、初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师的“新八级工”设置职业技能等级序列，也可在相应的职业技能等级内划分层次；采用月最低技能津贴形式的，要确保技能人才提供正常劳动的工资水平在剔除技能津贴后不低于本地法定最低工资标准。...

尖峰集团建立全面社会责任管理体系，涵盖安全、环保、员工权益、客户供应商关系及公益事业，强化治理与可持续发展。...

该规则明确了审计与风险委员会的职责、组成及议事程序，强化财务监督、内部控制与风险合规管理，提升公司治理水平。...

上峰水泥坚持“双轮驱动”，推进建材主业提质与股权投资布局，培育第二成长曲线，构建“三驾马车”协同发展新格局。...

四川金顶建立完善反舞弊机制，明确举报受理、调查处理及奖励标准，强化内部控制与责任追究，防治舞弊行为，保障公司利益和合规经营。...

四川金顶设立薪酬与考核委员会，规范董事及高管薪酬政策与绩效考核，强化公司治理。...