[调研]水泥企业最新调研纪要（4.30）
4月中旬前后，长三角地区大面积推涨水泥价格，实际落实情况如何？中国水泥网水泥大数据研究院对浙江、江苏部分水泥企业进行调研，了解具体情况，主要内容如下......
中技桩业5高管被讨薪工人堵办公室3天2夜
2013/07/05 01:00
来源： 南方都市报 祝勇 郑悦
6月30日起，上海中技桩业股份有限公司(以下简称“中技桩业”)的5名高管，被200多名工人困在惠州中技桩业有限公司办公楼4楼达3天2夜。中技桩业方面称，中技桩业不存在对惠州中技200多名工人的欠薪问题及工龄补偿问题。......
6月30日起，上海中技桩业股份有限公司(以下简称“中技桩业”)的5名高管，被200多名工人困在惠州中技桩业有限公司(以下简称“惠州中技”)办公楼4楼达3天2夜。工人代表称，他们被欠薪约120万元，也未获得工龄补偿。中技桩业回应，近期将转让惠州中技100%股份，不存在欠薪及工龄补偿问题。
现场：母公司5高管被堵
“有人下来了”、“赶紧拦”，前日下午4时50分许，惠州汝湖高速出口的惠州中技公司办公楼前，接受记者采访的10名工人听到这句话，集体拔腿奔向办公楼一楼仅剩的一个出口。
他们要堵截的是惠州中技母公司中技桩业的5名上海高管。南都记者看到，工人们随后辨认出，下来的是几名政府工作人员，并无高管。
惠州中技办公楼共5层，一侧出口被多张办公桌椅堵得严严实实。另一侧的2楼和1楼，均有10多名工人把守。2楼的办公桌横在楼梯出口处，背后也是精壮的年轻工人。
工人们称，围困高管的行动是从6月30日上午9时许开始。此前一天，公司开会宣布惠州中技将出售给另一家公司，但工人们认为，4、5、6月的工资未发放，新接手公司并未且明确承诺这一问题。
探访：未断水电只能上网
多名受访工人介绍，被困的3天2夜里，5名高管企图通过“装病”、“殴打政府官员”、强行冲击人墙等方式“逃脱”，均未奏效。
多名工人表示，他们每一班都有40多人留守，在楼梯间、一楼以及工厂大门各处布置人手，“不可能让他们逃走”。记者看到，身着保安制服的多名公司保安把守着公司大门。
被困的5名高管，无奈留守在4楼有洗手间和空调的总经理办公室。昨日下午5时许，记者前往该办公室，3楼已有多名协警在场，有协警称，担心工人和被围困者发生肢体冲突。
总经理办公室的空调冷气开得很足。5名被困者中，1人浏览台式电脑，2人浏览笔记本电脑，1人看手机网页。这4人着装依旧整齐，但疲态尽显。其中1人抱怨，“已经被停水了。”记者进入洗手间查看，实际并未停水。该男子解释“是工人威胁要停水停电”。
4人称，目前一日三餐虽由公司食堂送饭，但这明显是非法拘禁。
工人：被欠薪，工龄未补偿
在3楼行政部办公室，惠州中技2名文职员工昨日下午也在该处吃晚饭，他们也担忧自己的去向。
有工人代表介绍，他们的诉求是：索要4月、5月未足额发放的工资，6月整月工资以及所有人的工龄补偿，他们认为公司虽更换，他们仍有权主张上述要求。
据介绍，4月，工人们普遍工作15天，5月，工人们工作时间只有4天。他们认为，公司在外墙张贴的公告承诺，保底工资为4050元，“每个人都被欠薪六七千元，总额至少120万元”。他们还认为，公司换了，他们应该属于被解聘，因此他们要求以一年工龄补偿1个月工资。
中技桩业：不存在欠薪等问题
昨日下午，中技桩业上海总部负责媒体联系的工作人员卞宁向记者介绍，中技桩业不存在对惠州中技200多名工人的欠薪问题及工龄补偿问题。
对工人提出的欠薪问题，卞宁称，公司此前对外招聘广告的表述中，确实有“各项补贴加起来4050元”的保底工资承诺，但该承诺同时有相关前提，“必须是全勤”。工人们近几个月并未全勤。
对工龄补偿问题，卞宁介绍，中技桩业是将100%的惠州中技股份转让给另一家公司广东三和桩业公司，惠州中技公司目前仍然存在，为保障工人等职工利益，该公司与广东三和桩业签订了书面协议，要求对方继续延续与所有工人的劳动合同。卞宁认为，目前只是相当于老板变了，惠州中技公司还在，没有更名，没有解聘，因此也不存在工龄补偿问题。
多部门进驻安抚工人
2日晚7时30分，惠城区汝湖镇政府党政办向南都记者发函介绍，中技桩业公司高层制定了初步对工人的补偿方案，具体内容正在进一步研究和协商。
函件介绍，惠州中技桩业有限公司在2012年10月租赁鸿运管桩公司的厂房和设备，从事经营生产管桩项目。今年6月，惠州中技桩业有限公司的全额股东将其股权100%转让给三和桩业公司。由于工人获知公司出现变更情况，担心他们的权益受到损害以及今后工资福利待遇等无法得到保障，向中技管理层提出工龄补偿要求，同时工人担心中技高层离开公司后找不到人解决上述问题，因此把公司的高层留在厂区要求解决问题。
函件介绍，镇党委镇政府已组织多部门负责人进驻厂区，安抚工人情绪。目前，中技公司高层已制定了初步的补偿方案，具体内容正在进一步研究和协商，下一步将继续跟踪协调好方案的落实。
现场：母公司5高管被堵
“有人下来了”、“赶紧拦”，前日下午4时50分许，惠州汝湖高速出口的惠州中技公司办公楼前，接受记者采访的10名工人听到这句话，集体拔腿奔向办公楼一楼仅剩的一个出口。
他们要堵截的是惠州中技母公司中技桩业的5名上海高管。南都记者看到，工人们随后辨认出，下来的是几名政府工作人员，并无高管。
惠州中技办公楼共5层，一侧出口被多张办公桌椅堵得严严实实。另一侧的2楼和1楼，均有10多名工人把守。2楼的办公桌横在楼梯出口处，背后也是精壮的年轻工人。
工人们称，围困高管的行动是从6月30日上午9时许开始。此前一天，公司开会宣布惠州中技将出售给另一家公司，但工人们认为，4、5、6月的工资未发放，新接手公司并未且明确承诺这一问题。
探访：未断水电只能上网
多名受访工人介绍，被困的3天2夜里，5名高管企图通过“装病”、“殴打政府官员”、强行冲击人墙等方式“逃脱”，均未奏效。
多名工人表示，他们每一班都有40多人留守，在楼梯间、一楼以及工厂大门各处布置人手，“不可能让他们逃走”。记者看到，身着保安制服的多名公司保安把守着公司大门。
被困的5名高管，无奈留守在4楼有洗手间和空调的总经理办公室。昨日下午5时许，记者前往该办公室，3楼已有多名协警在场，有协警称，担心工人和被围困者发生肢体冲突。
总经理办公室的空调冷气开得很足。5名被困者中，1人浏览台式电脑，2人浏览笔记本电脑，1人看手机网页。这4人着装依旧整齐，但疲态尽显。其中1人抱怨，“已经被停水了。”记者进入洗手间查看，实际并未停水。该男子解释“是工人威胁要停水停电”。
4人称，目前一日三餐虽由公司食堂送饭，但这明显是非法拘禁。
工人：被欠薪，工龄未补偿
在3楼行政部办公室，惠州中技2名文职员工昨日下午也在该处吃晚饭，他们也担忧自己的去向。
有工人代表介绍，他们的诉求是：索要4月、5月未足额发放的工资，6月整月工资以及所有人的工龄补偿，他们认为公司虽更换，他们仍有权主张上述要求。
据介绍，4月，工人们普遍工作15天，5月，工人们工作时间只有4天。他们认为，公司在外墙张贴的公告承诺，保底工资为4050元，“每个人都被欠薪六七千元，总额至少120万元”。他们还认为，公司换了，他们应该属于被解聘，因此他们要求以一年工龄补偿1个月工资。
中技桩业：不存在欠薪等问题
昨日下午，中技桩业上海总部负责媒体联系的工作人员卞宁向记者介绍，中技桩业不存在对惠州中技200多名工人的欠薪问题及工龄补偿问题。
对工人提出的欠薪问题，卞宁称，公司此前对外招聘广告的表述中，确实有“各项补贴加起来4050元”的保底工资承诺，但该承诺同时有相关前提，“必须是全勤”。工人们近几个月并未全勤。
对工龄补偿问题，卞宁介绍，中技桩业是将100%的惠州中技股份转让给另一家公司广东三和桩业公司，惠州中技公司目前仍然存在，为保障工人等职工利益，该公司与广东三和桩业签订了书面协议，要求对方继续延续与所有工人的劳动合同。卞宁认为，目前只是相当于老板变了，惠州中技公司还在，没有更名，没有解聘，因此也不存在工龄补偿问题。
多部门进驻安抚工人
2日晚7时30分，惠城区汝湖镇政府党政办向南都记者发函介绍，中技桩业公司高层制定了初步对工人的补偿方案，具体内容正在进一步研究和协商。
函件介绍，惠州中技桩业有限公司在2012年10月租赁鸿运管桩公司的厂房和设备，从事经营生产管桩项目。今年6月，惠州中技桩业有限公司的全额股东将其股权100%转让给三和桩业公司。由于工人获知公司出现变更情况，担心他们的权益受到损害以及今后工资福利待遇等无法得到保障，向中技管理层提出工龄补偿要求，同时工人担心中技高层离开公司后找不到人解决上述问题，因此把公司的高层留在厂区要求解决问题。
函件介绍，镇党委镇政府已组织多部门负责人进驻厂区，安抚工人情绪。目前，中技公司高层已制定了初步的补偿方案，具体内容正在进一步研究和协商，下一步将继续跟踪协调好方案的落实。
编辑：周利群
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投稿：news@ccement.com
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