政策导向是推动水泥行业发展的关键驱动力
面对复杂多变的环境，水泥行业唯有紧跟时代步伐、主动适应变化才能立于不败之地、为我国经济社会的高质量发展做出更大贡献。
......
重庆市统计局发布“2011年度私营与非私营单位年度平均工资”报告，私营单位比非私营单位在岗职工年人均工资少约1.4万元。
2011年度，全市私营单位在岗职工的年人均工资是26251元，同期，全市城镇非私营单位在岗职工的年人均工资是40042元。这是昨日市统计局发布“2011年度私营与非私营单位年度平均工资”报告透露的数据。
又快到一年一度大学生、研究生毕业找工作的季节了，哪个行业工资待遇好？这依然是毕业生们求职时关注的头等话题。
市统计局昨日公布了非私营单位和私营单位在岗职工分行业年平均工资。
2011年度，全市非私营单位19个行业大类中，银行等金融业在岗职工的年人均工资最高，年人均工资高达94149元。与2010年相比，金融业在2011年的人均工资增幅达到了15556元。而我市国有、城镇等非私营单位中，水电气单位在岗职工年度工资比起2010年增长了8889元，达到了60061元，仅比金融业等3个行业低一点，位列第4位。
分行业看，非私营单位中，在岗职工的年平均工资最高是金融业达到了94149元，即便是与同属非私营单位性质的住宿和餐饮业在岗职工年人均工资24526元相比，金融业在岗职工的年人均工资也是住宿餐饮业的3.84倍。
但需要关注的是，将私营与非私营单位在岗职工年人均工资拉通比较，非私营单位中金融业在岗职工的年人均94149元的工资，是私营单位农林牧渔业在岗职工年人均工资18791元的5倍。
看行业
最高工资是最低工资的5倍
每年，统计部门都会公布上年度单位职工平均工资。从2009年改革后，新的年度在岗职工平均工资统计方法，也使得私营与非私营单位工资差异更直观。如2011年度国企、城镇集体、联营、股份制、外商投资、港澳台投资等单位，在岗职工的年度人均工资是40042元。而同样在2011年度，私营单位在岗职工的人均工资是26251元。
仅此简单对比，私营单位比非私营单位在岗职工年人均工资少约1.4万元。
比总量
非私营职工比私营高1.4万
2011年度，私营单位在岗职工的人均工资总额虽不敌非私营单位。但从市统计局公布的数据，也看到了一个可喜的数据和趋势。
如，在去年，国企、城镇集体企业等非私营单位在岗职工的年人均工资，与2010年相比，全年人均增加了4716元；而私营单位在岗人员的年人均工资，比起2010年人均增加了5461元。
就此做比较，私营单位年度人均增收，比起非私营单位在岗职工多出了745元。“这不是一个偶然。”市统计局梳理了最近几年的数据发现，“私营单位工资增幅高于非私营单位已是一个持续的趋势。”
比增速
增收方面私企职工多挣745元
市统计局先介绍了平均工资的计算方法：平均工资=工资总额÷平均人数。而这个“工资总额”包含了计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。
更重要的是，工资总额是税前工资，包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的房费、水费、电费、住房公积金和社会保险基金个人缴纳部分等。而职工拿到手的工资，是减去了个税、代扣代缴的五险一金等。
私营单位
年均工资前三位
我们常说的“社平工资”，其实就是现在统计部门公布的“城镇非私营单位在岗职工年平均工资”，也就是现在老百姓参加养老保险、医疗保险等社保时的缴费计征基数。
依照惯例，2012年，退休人员待遇和确定基本养老保险基金征缴基数，将按“2011年我市城镇非私营单位在岗职工年平均工资”40042元执行。但具体执行时间和具体的基数调整执行办法，将由市人力社保局择日发布。
依照这一基数，以参加城镇职工养老保险为例，将40042元这年平均工资平均到12个月，就得到了养老保险参保缴费的月均基数是3337元。
此时，职工就可对照计算，若你的工资没达到这个数字，参加城镇职工养老保险时每月最低要缴纳的保费为：参保缴费基数（3337元）×缴费基数最低计算比例（60%）×职工参保个人缴费比例（8%）=参保职工每月须缴纳的保费（160.176元）。
相应的，若职工的工资是平均工资的三倍，甚至比三倍还多，此时，职工养老保险每月最高要缴纳的保费：参保缴费基数（3337元）×缴费基数最高计算比例（300%）×职工参保个人缴费比例（8%）=参保职工每月最高须缴纳的保费（800.88元）。
（中国水泥网 转载请注明出处）
编辑：
监督：0571-85871667
投稿：news@ccement.com
本文内容为作者个人观点，不代表水泥网立场。如有任何疑问，请联系news@ccement.com。（转载说明）
