西藏天路薪酬与考核委员会2025年勤勉履职,规范审议薪酬方案、股权激励回购及董事评价,董事高管薪酬合规披露,全部董事评价称职及以上。...
西藏天路薪酬与考核委员会2025年勤勉履职,规范审议薪酬方案、股权激励回购及董事评价,董事高管薪酬合规披露,全部董事评价称职及以上。...
中材国际2021年限制性股票激励计划预留授予第二个解除限售期条件已成就,67名激励对象共3,077,979股限制性股票将于2026年4月10日解锁上市。...
张宗列作为龙泉股份独立董事,2025年度勤勉履职,全程参会、严守独立性,切实监督关联交易、定期报告、审计机构续聘及高管聘任等事项,有效维护中小股东权益。...
王文华作为龙泉股份独立董事,2025年度勤勉履职,全程参会、严守独立性,重点监督关联交易、定期报告、审计机构续聘及高管聘任,切实维护中小股东权益。...
龙泉股份2025年营收增27.34%,但净利降27.63%;董事会规范运作、完善治理,聚焦主业升级与新增长点培育,强化投资者保护。...
钟宇作为龙泉股份独立董事(2025.1.1–5.15),勤勉履职、独立尽责,全程参与董事会及各专门委员会工作,切实维护公司及中小股东合法权益。...
王俊杰作为龙泉股份独立董事,2025年勤勉履职、独立尽责,全程参与董事会及各专委会工作,审慎审议关联交易、定期报告、高管聘任、薪酬激励等事项,切实维护公司及中小股东权益。...
金隅集团2025年度经审计财务报告尚未发布,当前无实际财务数据可提炼。...
中材国际向中国建材总院发行的3.67亿股限售股将于2026年3月2日全部上市流通,锁定期届满,占总股本13.99%。...
中材国际拟更名为“中国中材国际控股股份有限公司”,并小幅减少注册资本,以匹配多元化业务布局(科技+工程+装备+服务),证券简称及代码不变。...
中材国际2026年临时股东会审议五项议案,核心为调整高管薪酬、回购注销6600股限制性股票(价4.59元/股)、更新担保与外汇套保额度,及更名并修订章程。...
中材国际董事会审议通过2024年度考核与薪酬、2026年15亿元投资及116亿元融资计划、限制性股票解限与回购、高管调整、更名修章等13项议案,并拟提交临时股东会审议。...
中材国际2021年限制性股票激励计划预留授予第二个解除限售期条件已成就,67名激励对象获准解除限售3,077,979股。...
中材国际2021年限制性股票激励计划预留授予部分第二个解除限售期条件已成就,同时将回购注销部分股票并调整回购价格。...
中材国际拟回购注销1名激励对象未达行权条件的6600股限制性股票,回购价4.59元/股,尚需股东大会批准。...
青松建化225,913,621股非公开发行限售股将于2026年2月11日解禁上市流通,占总股本14.08%,限售主体阿拉尔国投公司承诺已履行完毕。...
青松建化非公开发行限售股225,913,621股(占总股本14.08%)将于2026年2月11日解除限售上市流通,保荐人核查无异议。...
华新建材完成2025年限制性股票激励授予,向11名高管授予257.8万股,占总股本0.124%,旨在激励核心团队,促进长期业绩提升。...
华新建材2025年A股限制性股票激励计划完成授予,旨在激励核心人才,促进公司长期发展,增强凝聚力与竞争力。...
龙泉股份因2名激励对象离职,回购注销其未解除限售的限制性股票共46.80万股,总股本相应减少,相关手续已办理完毕。...
华新建材公布向激励对象授予A股限制性股票,旨在激励核心人员,促进公司长期发展。...
华新建材向11名高管授予257.80万股限制性股票,授予价8.90元/股,分两期各解除限售50%,旨在激励核心团队。...
北新建材完成2024年限制性股票激励计划预留授予登记,旨在激发核心骨干积极性,促进公司长期稳定发展。...
龙泉股份完成2025年限制性股票激励授予,4名激励对象获授43.5万股,价格2.42元/股,用于补充流动资金,绑定核心人员利益。...
龙泉股份因注销46.8万股回购股份,注册资本将减少至563,226,346元,并通知债权人行使权利。...
华新水泥拟实施2025年A股限制性股票激励计划,强化绩效考核,授权董事会推进,并公布前三季度利润分配预案。...
华新水泥董事会通过2025年三季报、利润分配预案及限制性股票激励计划授权议案,拟提请股东会审议。...
华新水泥具备实施2025年A股限制性股票激励计划的条件,程序合法合规,符合公司及股东利益。...
华新水泥拟实施2025年前三季度利润分配及A股限制性股票激励计划,强化长效激励机制,促进股东、公司与员工利益统一。...
华新水泥第十一届董事会第十九次会议审议通过多项议案,涉及对外投资、资产处置及关联交易等事项,决策程序合规,符合公司发展战略。...
龙泉股份向4名核心人员授予43.5万股限制性股票,价格2.42元/股,绑定业绩考核目标,激励长期发展。...
华新水泥通过设定公司与个人双层考核机制,以相对股东回报和盈利增长为核心指标,确保股权激励与战略目标协同,提升治理效能与股东价值。...
华新水泥推出2025年限制性股票激励计划,拟授予不超过257.80万股A股,激励11名执行董事及高管,价格9.24元/股,旨在绑定核心人才与公司利益,促进长期发展。...
华新水泥推出2025年限制性股票激励计划,明确考核办法及激励对象名单,旨在绑定核心人才,促进公司长期发展。...
中材国际因2024年业绩未达标,回购注销253名激励对象共18,138,506股限制性股票,总股本将相应减少。...
韩建河山2023年限制性股票激励计划第二个解除限售期条件成就,292.5万股将于2025年9月26日上市流通。...
金隅集团2025中期报告显示,公司聚焦主业发展,优化产业布局,提质增效,稳步推进绿色转型与科技创新,整体经营稳中有进。...
金圆股份公告更换持续督导保荐代表人,邬江接替艾青,与艾玮共同履行职责,变更不影响督导工作。...
龙泉股份2025年第四次临时股东大会审议通过6项议案,主要包括限制性股票回购注销及2025年股权激励计划相关内容,均获高票通过,程序合法有效。...
北新建材2024年限制性股票激励计划已完成审批程序,授予条件成就,符合相关规定,保障股东权益及公司长期发展。...
北新建材向2024年限制性股票激励计划中的67名激励对象预留授予187.25万股限制性股票,授予价格为15.75元/股,授予日为2025年9月15日,旨在通过股权激励提升核心人员积极性,推动公司业绩增长。...
韩建河山董事会通过两项议案:一是62名激励对象292.5万股限制性股票符合解除限售条件;二是放弃参股公司股权转让优先购买权,不影响公司经营及股东利益。...
韩建河山监事会审议通过2023年限制性股票激励计划第二批解禁,62名激励对象合计292.5万股符合条件,程序合法有效。...
韩建河山2023年限制性股票激励计划第二个解除限售期条件已达成,符合解除限售要求。...
韩建河山2023年限制性股票激励计划第二个解除限售期条件已成就,62名激励对象可解除限售292.5万股,占总股本0.75%。...
北新建材完成2024年限制性股票激励计划首次授予登记,共授予332人1,088.25万股,授予价格17.335元/股,设三年解除限售期并附业绩考核要求。...
西藏天路因2024年业绩未达股权激励计划目标及1名激励对象离职,回购注销850,897股限制性股票,占总股本0.06%。...
山东龙泉管业股份有限公司发布2025年限制性股票激励计划,拟授予4名核心人员共43.50万股限制性股票,占总股本0.08%,旨在激励员工、促进公司发展,符合相关法规要求,不导致股权分布不符合上市条件。...
热门品牌
一周热点
阅读榜