西藏天路聚焦主业提质增效、强化股东回报、推动科技创新、优化信披沟通、完善公司治理，全面夯实高质量发展根基。...

西藏天路高管薪酬实行业绩挂钩、市场对标、激励约束并重的制度，强调绩效薪酬占比超50%、亏损联动扣减、财务造假追索及多维度动态调整。...

西部建设董事会决议：增选向卫平为董事候选人并聘任其为总经理，修订多项管理制度，设立新部门，拟召开临时股东会审议相关事项。...

四川双马聚焦“质量回报双提升”，以生物医药为核心驱动，强化多肽研发与CDMO能力，优化建材与私募股权业务，持续分红回购，并完善治理与信披，全面提升上市公司质量与股东回报。...

四川双马2025年度股东会聚焦年报审议、利润分配、战略规划及多项公司治理制度修订与新建，旨在完善内控体系、强化董监高履职保障与薪酬管理。...

四川双马修订《独立董事制度》，强化提名规范、机构参与、履职保障及术语界定，全面对接新法规要求。（49字）...

姚立杰作为独立董事，勤勉履职，聚焦生物医药新业务合规、财务信息披露质量、关联交易公允性及公司治理优化，切实维护中小股东权益和上市公司规范运作。...

四川双马修订《募集资金使用管理制度》，强化募投项目监管、审批流程及信息披露要求，提升资金使用规范性与透明度。...

四川双马将于2026年5月20日召开2025年度股东会，审议年报、利润分配、战略规划、制度修订等14项议案，并提供现场与网络投票方式。...

四川双马修订《关联交易管理制度》，强化规范性、明确关联方认定标准、细化董事回避要求，并严格信息披露义务。...

四川双马董事会审议通过2025年年报、利润分配预案、发展战略及多项制度修订与新设议案，全部议案获全票通过，部分需提交股东大会审议。...

许劲生作为四川双马独立董事，勤勉履职，聚焦战略投资（如生物科技、半导体）、财务与内控监督、关联交易合规、中小股东沟通及公司治理优化，切实发挥独立监督与决策支持作用。...

四川双马修订《对外投资管理制度》，明确对外投资定义、适用范围及审批程序，强化决策机构权责分工与全流程内控管理。...

四川双马修订《对外担保管理制度》，强化统一管理、明确适用范围（含控股子公司）、严格审批程序（董事会或股东会）、细化反担保要求及信息披露义务。...

尖峰集团全资子公司尖峰药业通过片剂和滴眼剂GMP符合性检查，确认其二甲双胍恩格列净片及盐酸奥洛他定滴眼液生产线合规，保障产品质量与产能。...

上峰水泥2025年以“三驾马车”战略（建材主业、新质材料、股权投资）推动转型，虽营收承压，但净利润微增、净利率回升，股权投资进入收获期，财务稳健，高质量发展开局良好。...

金圆股份建立以绩效为导向、责权利统一的董事及高管薪酬体系，强调市场竞争力、长期激励与刚性约束（含薪酬追索），确保薪酬与公司业绩、战略及合规要求紧密联动。...

金圆股份2025年董事会规范运作、科学决策，高效执行股东会决议，全年召开8次董事会、4次股东会，聚焦战略落地与公司治理优化。...

金圆股份2025年ESG报告聚焦绿色产业、合规运营与以人为本，系统推进环保治理、安全健康、循环经济及社会责任，彰显可持续发展实践与承诺。...

金圆股份将于2026年5月19日召开2025年年度股东大会，审议年报、利润分配、关联交易等9项议案，并提供现场与网络投票方式。...

金圆股份2025年内部控制有效，财务与非财务报告内控均无重大缺陷，整体运行健全有效。...

上峰水泥将于2026年5月19日召开2025年度股东会，审议包括利润分配、更名、章程修订等10项议案，并提供现场与网络投票方式。...

金圆股份2025年亏损，董事会审议通过不派息分红预案，并拟提交股东大会审议多项年度议案及未来三年股东回报规划。...

上峰水泥董事会薪酬与考核委员会负责制定、审查董事及高管薪酬政策与考核标准，强调独立性、程序规范及监督执行，确保激励约束并重、决策透明合规。...

上峰水泥严格规范对外财务资助行为，明确禁止向关联方提供资助，强化审批、披露及风控要求，严控资金风险，保障股东权益。...

该章程草案明确公司治理结构、股东权利义务、股份管理及党建要求，核心是规范运作、保障各方权益，并强化党的领导与合规治理。...

上峰水泥修订2024–2026年分红规划，承诺每年现金分红不低于当年可供分配利润的35%且不少于4.5亿元，优先现金分红，差异化设定最低分红比例（20%–80%），强化股东回报与可持续发展平衡。...

上峰水泥董事会提名委员会负责董事及高管的选任标准制定、资格审查与提名建议，强化公司治理与人才遴选机制。...

上峰水泥严格规范对外担保：仅限全资/控股子公司，须经董事会或股东会审批，强制反担保，全程风控与信息披露。...

该制度明确独立董事专门会议的召开机制、议事规则及强制审议事项，强化其独立决策、监督制衡与专业咨询职能，切实保护中小股东权益。...

上峰水泥修订内幕信息知情人登记管理制度，强化内幕信息全链条管控，明确登记范围、保密义务与责任追究机制，确保信息披露公平、合规，切实保护投资者权益。...

上峰水泥审计委员会是董事会下设的独立监督机构，由会计专业独立董事主导，核心职责是监督内外审、审阅财报、评估内控及选聘会计师事务所，强化财务治理与风险防控。...

该规则明确上峰水泥董事会的组成、职权边界、决策程序及专门委员会职责，强化独立董事权责与分权制衡，规范议事流程与审批权限，旨在提升公司治理科学性与合规性。...

上峰水泥2025年净利润微增1.62%，拟每股派息4.8元（分红率71.77%），并拟更名“上峰材料”，标志战略转向新质材料领域。...

上峰水泥拟更名为“上峰材料”，以反映其从传统水泥向新材料、新能源等新质生产力领域战略转型的业务实质。...

上峰水泥建立系统化ESG管理制度，明确董事会主导、ESG委员会监督、工作小组执行的三级治理架构，全面覆盖环境责任、社会责任与公司治理，推动可持续发展与信息披露规范化。...

上峰水泥董事会战略与投资委员会是专责研究长期战略、审查重大投资与资本运作并提供决策建议的常设机构，强化公司治理与科学决策。...

面对新形势，立足新阶段，迎接新挑战，在“十五五”规划开局之年，葛洲坝水泥人有信心、有决心、有智慧、有担当，深化落实企业发展战略，坚定战略自信，勇担时代使命，坚守发展之责，全力以赴推进高质量发展，为企业永续发展再续新功，奋力在中国式现代化的壮阔征程中创造卓越价值、展现非凡担当。...

葛洲坝水泥55年扎根国家重大工程，建成全国最大特种水泥基地，实现技术自主、绿色智造、品牌出海，彰显央企使命担当。...

东华科技以全链条质量管理为核心，通过源头管控、过程优化与协同提质，实现石灰石—熟料—水泥质量闭环提升，将质量优势持续转化为市场优势和发展动能。...

韩建河山2025年净亏损1010.59万元，母公司未分配利润为-6.74亿元，故不进行利润分配，符合监管规定。...

韩建河山明确2026–2028年实行稳定现金分红政策，承诺每年现金分红不低于当年可分配利润的15%，优先保障投资者合理回报，兼顾公司可持续发展。...

韩建河山公司上期带强调事项段的非标意见已消除：完成前期会计差错更正及追溯调整，并补充确认关联交易、完善内控，本期获标准无保留审计意见。...

经审计，韩建河山2025年度不存在非经营性资金占用及其他违规关联资金往来。...

中瑞诚会计师事务所鉴证确认：韩建河山2025年度募集资金存放与使用合规，专户管理规范，实际使用情况真实、完整，符合监管规定。...

韩建河山建立董事及高管薪酬管理制度，强调绩效挂钩、激励约束并重，明确薪酬构成、考核程序、追索止付及动态调整机制，强化合规性与长期价值导向。...

韩建河山2025年度不存在非经营性资金占用及其他违规关联资金往来，汇总表与经审计财务报表一致。...

水泥行业正在发生哪些事情？...

海螺水泥拟推进多项公司治理与资本运作事项，包括利润分配、章程修订、回购注销、董监高薪酬制度完善及授权发行/购回股份等。...

4月22日，中共中央办公厅、国务院办公厅《关于更高水平更高质量做好节能降碳工作的意见》对外发布。...