国家规定哪些情况下，不准安排加班？
(1)妊娠期的女员工，不应延长其劳动时间。(2)女员工怀孕7个月以上，用人单位不能安排她们加班。(3)女员工在哺乳期内，用人单位不能安排她们加班；哺乳期指的是女员工在哺乳未满一周岁的婴儿期间。
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