重庆海螺郑海峰劳模创新工作室通过技术攻关和小改小革，解决生产难题，提升发运效率，培养专业人才，推动企业创新发展。...

中国能建首届“财赋创新杯”财务技能大赛成功举办，近五千名财务人员参与，旨在以赛促学，推动财务管理体系升级和业财融合，助力高质量发展。...

林雄扎根高原十年，从职场新人成长为项目管理骨干，以匠心和汗水赢得多项荣誉，带领团队在RM工程中创佳绩，彰显央企责任。...

内蒙古发布低空经济高质量发展方案，至2027年将完善低空基础设施，拓展应用场景，培育低空制造和服务业，形成一体化产业发展格局。...

翟续伟勤于钻研、爱岗敬业，通过技术创新提升车间管理水平，实施多项技改并获国家专利，为企业降本增效作出突出贡献，展现青年奋斗风采。...

金秋时节，中国建材股份各企业举办多样文化体育活动，展现职工风采，促进业务协同，助力企业高质量发展。...

塔牌集团“匠心筑梦·技能兴企”劳动技能竞赛圆满结束，通过激烈角逐展现了劳动者风采，并表彰了40名优秀选手，激励全体员工提升技能，助力企业发展。...

徐金龙在建德南方水泥公司坚守初心，通过优化生产管理和提升技能，带领团队实现高质高效生产，树立了优秀党员和员工榜样，推动企业高质量发展。...

第二届“天山材料杯”羽毛球比赛在成都成功举行，促进集团内交流与合作，弘扬拼搏精神，助力企业高质量发展。...

海螺水泥积极响应全国“质量月”活动，通过员工签名承诺、客户走访、技能比武及培训等多种形式强化质量意识与服务能力，致力于提升产品质量和客户满意度。总结：海螺水泥多举措强化质量意识，提升产品与服务。...

中国建材股份通过践行ESG理念，以八大主题展示优秀案例，强调“以人为本”，提升员工健康与福祉，推动企业可持续高质量发展。...

塔牌集团“匠心筑梦·技能兴企”竞赛圆满结束，通过激烈比拼，40名优秀选手获表彰，彰显新时代劳动者风采，号召全员提升技能，助力企业发展。...

江山南方（贺村生产区）党总支通过创建“党员示范岗”，在安全生产、成本控制、技术创新、环境保护等方面发挥先锋模范作用，推动企业高质量发展。...

今日水泥行业发生了这些事儿！...

同步启动延迟男、女职工的法定退休年龄，用十五年时间，逐步将男职工的法定退休年龄从原六十周岁延迟至六十三周岁，将女职工的法定退休年龄从原五十周岁、五十五周岁分别延迟至五十五周岁、五十八周岁。...

中国能建葛洲坝水泥公司举办第三届混凝土配合比设计竞赛，旨在激发职工技能热情，培养专业人才，推动企业高质量发展。...

柴娟在化工行业坚守14年，带领团队克服重重困难，推动碳纤维生产技术创新与绿色发展，荣获多项荣誉，诠释了平凡岗位上的非凡贡献。...

水泥板块启动“质量月”，通过系列教育和管理活动强化全员质量意识，提升整体质量水平，推动高质量发展。...

即墨中联通过强化政治引领、重视人才培养和鼓励创新，不断提升企业核心竞争力，推动高质量发展，取得显著成效。...

党员在“质量月”活动中发挥先锋模范作用，强调质量是企业生命线，通过严格质量管控、技术创新和团队协作，提升产品质量和竞争力，推动企业高质量发展。...

塔牌集团启动“匠心筑梦·技能兴企”劳动技能竞赛，旨在提升职工技能，推动企业转型升级与高质量发展。...

冀东水泥2024届新员工入职满月，通过勤学苦练快速成长，感悟颇多，立志以热情和努力推动公司高质量发展。...

文章总结了山水公司多位徒弟对师傅的感激之情，强调师傅通过“传、帮、带”的方式，在工作中无私传授技术和经验，促进了徒弟们的成长和进步，体现了深厚的师徒情谊和薪火相传的精神力量。...

文章强调了师父在个人成长和职业发展中的重要作用，通过多个具体案例展示了师父如何传授技能、解决问题，帮助徒弟成长并取得成就，突出了“传帮带”的价值。结论：师父的言传身教对徒弟成长至关重要，助力其克服困难、取得成就。...

桐庐南方党支部通过创建“党员示范岗”，发挥党员先锋模范作用，助力企业生产一线攻坚克难，提升技术水平，保障产品质量，为企业高质量发展注入红色动力。...

浙建集团对口援疆，与阿拉尔市合作打造三五九建工，通过管理创新和人才培养，提升项目质量和效益，助力当地经济发展。...

葛方立在平阴公司18年工作中，通过刻苦钻研和技术管理创新，解决多项质量问题，提升团队技能，严格安全管理，为公司高质量发展贡献力量。...

潍坊市应急局调研临朐公司矿山安全生产工作，强调落实安全责任、提升风险防控能力，并要求持续推进绿色矿山建设。多家公司亦在安全生产、绿色环保、社会责任等方面取得进展并受到认可。...

请提供海螺水泥2024半年度报告的正文内容，以便我为您提炼关键信息并总结出关键结论。...

若羌天山水泥公司通过源头管控、创新管理和培训提升，全面提升质量保障能力，实现质量零投诉，创新成果显著，助力企业向质量效益型转变。...

中国建材集团通过“善用资源日”展示其在坦桑尼亚、乌兹别克斯坦和伊拉克的绿色、智能建材项目，彰显国际化征程与技术实力，并促进当地经济发展。...

台泥英德厂通过“安全知识进村邻”活动，提升村民安全意识和自救互救能力，强调安全无小事，需时刻警惕并遵守规则。...

文章鼓励学子们在新学年抓住学习机会，合理规划时间，心怀梦想并脚踏实地，强调创新和实践的重要性，激励大家不断进步。...

安华梅，遵义赛德水泥质量主任工程师，秉持质量为本原则，通过技术创新和管理提升，显著降低成本并提高效率，为企业高质量发展贡献力量。...

闫兵建在若羌天山水泥公司通过保障安全、技改创新和环保美化，带领团队提升生产效率和班组形象，彰显共产党员的责任与担当。...

水泥行业正在发生哪些事情？...

鱼峰集团通过“鱼峰讲堂”打造学习型组织，本期由董事长雷震彬主讲《实践论》《矛盾论》，强调学用结合，推动企业改革发展。...

鲁鑫通过科学管理和技术创新，延长矿山服务年限，提升经济效益，并推进智慧矿山建设，助力公司高质量发展，强调青年员工应保持学习、创新和团队合作精神。...

韶峰南方通过“四融合四提升”党建工作法，将党建工作与考核制度、生产经营、理论学习、群团建设深度融合，全面提升企业党建和经营水平，取得显著成效。...

登封中联面对行业挑战，通过管理效能提升、降本增效及人才培养，推动高质量发展，实现产业链一体化运营和绿色低碳转型。...

集团召开2024年商混企业生产交流会，强调质量第一、降本增效，提升管理水平，并在多个运营区推进活动措施交流和技能竞赛。...

黄治昌通过“四勤”方法，有效落实“四做”工作标准，成功进行技术改造，降低成本并提高效率，展示了其在工作中的敬业精神与创新思维。...

钟祥公司通过搭建“四个平台”，在全國建材行业职工竞赛中荣获团体二等奖，彰显其在质量管理及技能提升方面的显著成效，培养出一批高素质产业工人。...

天山材料多家企业在全国建材行业高质量发展主题竞赛中获奖，彰显了其在质量管理方面的卓越表现，并计划进一步提升职工技能和素质，培养更多工匠型人才。...

中国建材集团通过技能竞赛提升职工素质，推动高质量发展，取得显著成绩，多名工匠人才和多家单位在国家级竞赛中获奖。...

冀东水泥拟续聘信永中和会计师事务所为2024年度审计机构，该事务所具备相应资质与经验，议案已通过董事会审议，待股东大会批准。...

曾晓锋在云南宜良西南发挥专业优势，解决电气难题，通过创新与维修节约成本，体现了一线水泥人的工匠精神。...

根据国家统计局发布的数据，截至2023年底，全国有近3亿农民工。根据报告，全国农民工省内流动的比例增长至61.8%。截至2023年末，全国农民工平均年龄为43.1岁，其中超过三成农民工年龄达到50岁。本地农民工的平均年龄为46.6岁，外出打工的农民工平均年龄为38.9岁。...

请提供山水水泥2024中期报告的正文内容，以便我为您提炼关键内容并总结出关键结论。...

于新军通过实干与奉献，在生产管理、技术创新和环保安全等方面取得显著成绩，为企业高质量发展贡献力量，诠释了“技术担当”的本色。...