本文通过多位退役军人在海螺集团的工作经历和感悟，展现了他们保持军人本色，传承部队作风，在不同岗位上继续发光发热的精神风貌，体现了“退伍不褪色，永远是个兵”的坚定信念。...

台泥韶关厂和华蓥厂通过多样活动应对夏季高温，包括安全培训、送清凉物品、举办团建活动及防诈讲座等，增强员工防暑意识与能力，保障生产安全与健康。...

塔牌集团党委举办党纪学习讲座，通过专家解读《中国共产党纪律处分条例》及案例分析，增强党员纪律意识，推动党纪学习与企业健康发展的深度融合。...

郑小平，乌兰察布中联骨料经营部班长，21年坚守一线，严守安全、推动降本增效、提升团队能力，于2024年获“优秀员工”荣誉。...

若羌天山水泥公司通过“两融入一促进”党建工作法，将党建融入人才培养和生产运营，实施人才强企战略，推进技术改造与创新，降低成本，提升竞争力，并强化纪检监督，有效提升公司治理效能，助力高质量发展。...

公司党委发起"四大转型"主题活动，通过党员承诺践诺激发使命感，强化责任担当，促进党建与业务融合，推动企业高质量发展并接受群众监督。...

霍林郭勒公司党支部通过“党建+”模式，强化组织、队伍和制度建设，实施特色举措如技术创新和社会责任活动，并创建“党建+安全/质量/环保”品牌，有效融合党建与生产经营，赋能企业高质量发展。...

孙欲晓，韶峰南方水泥制造一分厂焊工，扎根生产一线，发挥模范带头作用，攻克多项技术难题，提升团队整体水平，荣获“莲城工匠”称号，展现新时代工匠精神。...

浙江华滋通过构建“党建+”模式，将党的建设与理论学习、业务发展、创新创效、人才培养融合，激发企业高质量发展动能，实现党建优势向企业发展优势转化。...

徐州中联徐继强深耕矿山管理，通过精细调度提升资源利用率至100%，保障安全生产业绩，同时推进复绿工程，大幅节约成本，彰显榜样力量。...

江山南方（虎山生产区）通过党员示范岗，在安全生产、降本增效等方面发挥先锋作用，实施技改项目，优化生产流程，年创效益超190万，助力企业高质量发展。...

高温下，海螺工人无惧考验，尽职尽责坚守岗位，确保生产正常运行，公司组织送清凉活动关怀员工，共同展现拼搏与关爱精神。...

欢迎2024届新员工加入，通过宜昌和武汉培训，加速融入，强化技能。公司提供一站式服务，助力新成员快速适应，期待共创新辉煌。...

今年以来，黄陵公司坚持加强党建引领，抓实作风建设，准确把握党建工作与中心任务的结合点，把党的领导嵌入到企业发展的各个环节，汇聚“硬核”力量，引领企业高质量发展。...

广大从业人员处于生产经营活动的第一线，具有第一时间发现报告事故隐患的便利条件和优势。...

韩韬，宁夏赛马装配钳工专家，秉持"技术为根，创新为魂"理念，深耕水泥设备技术革新，获国家专利与"塞上工匠"荣誉。他降本增效，推动数字化转型，培养新人，弘扬工匠精神，为企业绿色发展贡献力量。...

星船城公司举办第五届“挑战杯”技能大赛，旨在弘扬工匠精神，提升员工技能，培养高精尖人才，为全国大赛储备力量，展现企业及资中县产业工人风貌，推动高质量发展。...

山水集团党委专题学习党的二十届三中全会精神，强调全面深化改革、推进中国式现代化，要求提高政治站位，将全会精神转化为高质量发展实践，聚焦创新发展、绿色低碳、安全生产与党风廉政建设。...

河南省发布措施，旨在通过创新驱动、产业升级、扩大需求等八大方面工作，确保2024年下半年经济稳中向好，实现高质量发展目标。措施涵盖科技创新、产业链升级、消费促进、深化改革、对外开放等多个领域，强调稳增长与防风险并重，旨在全面提升经济质量和效益。...

庐山海螺倪百停劳模创新工作室自2016年成立以来，不仅解决了生产瓶颈问题，更成为员工技能提升的摇篮。通过传帮带模式，培养了一批专业技术人才，如曹彬彬、代金榜、田彪等，他们在工作室中获得成长，学会了团队协作与技术创新，工作室也因此获得了多项荣誉和专利，成为企业人才培养与创新发展的典范。 关键结论：倪百停劳模创新工作室是企业人才培养与创新发展的成功案例，通过团队合作与知识传授，有效提升了员工技能，推动了企业技术创新与进步。...

鱼峰集团员工龙水明，从质检到销售，以真诚服务赢得客户信任，成为"四做"工作标准的典范。她不仅解决了客户深夜装货的困扰，还主动收集反馈优化服务，展现了高度责任心和专业精神，促进了公司转型升级和高质量发展。 （49字）...

2024年，中联投等企业通过战略投资、技术创新与合作，推动增材制造、数字化转型与可持续发展，多项项目与系统获认可，包括增材制造增长极构建、数字化转型最佳实践、可持续发展表彰及高效节能工程，彰显创新驱动与高质量发展成效。...

霍建国，驻外十余载，足迹遍布利比亚、伊拉克等国，勇担重任，善解难题。面对疫情挑战，他稳人心、保进度，组织活动缓解焦虑，解决员工家庭困难，确保项目顺利推进。创新思路，扭转项目初期被动局面，赢得多方赞誉。在“一带一路”征程中，他以实际行动诠释青春奉献，彰显央企员工的责任与担当。 精简版：驻外十余年的霍建国，面对挑战勇于担当，疫情期间稳人心保进度，创新工作思路，赢得多方赞誉，以实际行动诠释青春奉献与央企担当。...

中共中央作出决定，强调进一步全面深化改革、推进中国式现代化的重要性，明确了至2035年的改革目标，包括构建高水平社会主义市场经济体制、发展全过程人民民主、完善法治体系、深化文化体制改革、保障和改善民生、深化生态文明体制改革等，旨在全面提升国家治理体系和治理能力现代化水平，确保改革始终沿着正确政治方向前进，为实现社会主义现代化强国奠定坚实基础。至2029年，即中华人民共和国成立80周年时，完成决定提出的改革任务。这一决定体现了党对全面深化改革的坚定决心，旨在推动高质量发展，促进社会公平正义，增进人民福祉，构建新发展格局，应对重大风险挑战，推动党和国家事业行稳致远，为中华民族伟大复兴注入强大动力。...

李晶，金隅集团2024年“十佳共产党员”，深耕海外，领导南非曼巴公司创历史新高，强化党建，打造“红色引擎”，克服困难推动高质量发展，解决历史遗留问题，树立良好品牌形象，促进中南关系，荣获“示范党支部”称号。...

柳华强，烟台公司烧成车间设备主任，深耕设备运行与技术创新，实现节能降耗，主导技改项目显著提升效率，以身作则培养团队，展现新时代劳动者责任担当，为公司高质量发展贡献力量。 （49字）...

公司于7月22日在武汉启动2024年新入职大学生培训，党委书记桂桐生强调青年应热爱、忠于企业，持续学习，勤勉尽责，涵养品德，通过5天培训加速融入，实现个人成长与企业发展同步。...

中共中央决定进一步全面深化改革，推进中国式现代化，强调改革的重要性与必要性，提出到2035年建成高水平社会主义市场经济体制，基本实现国家治理体系和治理能力现代化。改革将聚焦经济体制、全过程人民民主、文化强国、民生保障、生态文明、国家安全、国防和军队等多个方面，旨在完善中国特色社会主义制度，推进高质量发展，构建高水平对外开放体制，健全法治体系，深化文化体制改革，保障和改善民生，深化生态文明体制改革，推进国家安全体系和能力现代化，持续深化国防和军队改革，确保党的领导，全面提高改革实施水平。目标是为中国式现代化提供强大动力和制度保障，实现社会主义现代化强国建设。...

大暑时节，海螺水泥员工无惧酷热，坚守岗位，公司暖心送清凉物资，展现人文关怀，共度炎炎夏日挑战。...

该决定强调了全面深化改革对中国式现代化的关键作用，明确了深化改革的指导思想、总目标与原则，旨在完善中国特色社会主义制度，推进国家治理体系和治理能力现代化。重点包括构建高水平社会主义市场经济体制、推动经济高质量发展、支持全面创新、健全宏观经济治理、促进城乡融合发展、扩大高水平对外开放、完善民主法治、深化文化体制改革、保障和改善民生、深化生态文明与国家安全体系改革、以及持续深化国防和军队改革。目标是到2035年，实现高水平社会主义市场经济体制、基本实现国家治理体系和治理能力现代化，为中国式现代化奠定坚实基础。 总结关键结论为：中国将通过全面深化改革，完善社会主义市场经济体制，推进经济、政治、文化、社会、生态等领域的现代化进程，以实现国家治理体系和治理能力现代化，为建成社会主义现代化强国奠定基础。...

宜城公司的营销团队以坚韧和奉献精神闪耀事业光芒。年轻党员王杰扎根基层，通过实地调研和策略性攻坚，稳定并拓展客户群。老员工蔡先禹以30多年的工龄和党龄，秉持敬业精神，成功开发襄荆高铁项目，即使面对极端天气也坚持履行职责，赢得客户尊重。他们的事迹展现了团队的奋斗精神和对“三峡牌”水泥品质的执着追求，激励全员为公司高质量发展贡献力量。...

孙旭光是一名杰出的水泥工匠，从基层电气技术员成为高级工程师，荣获多项荣誉。他致力于技术创新，解决了板喂机下料和余热发电智能化等问题，研发出高料位开关和力矩阀等，获得多项发明专利，创造经济效益超过2000万元。他还通过创新工作室传帮带，提升团队技术水平，践行工匠精神，推动行业智能化转型。...

各子公司在面临外部环境恶化和行业压力下，采取积极应对策略。新材料公司通过技术创新和市场多元化，提升产品收率和降低成本，布局海外市场并加强品牌建设。菲纳斯调整经营策略，优化产供销流程，提升生产效率，稳固市场地位。先啬农业完成土地整治，推进种植规划，构建田园综合体，力求农业可持续发展。科威尔降低管理成本，研发降成本产品，调整销售策略以提高销量和利润。各子公司聚焦内部管理，增强竞争力，寻求变革以应对困难。...

泰山石膏聊城公司通过工艺创新和绿色管理，成为国家级“绿色工厂”和安全标准化创建企业，年处理大量脱硫石膏，实现资源循环利用，降低能耗，减少污染，践行“绿水青山就是金山银山”理念，为绿色可持续发展做出贡献。...

卧龙中联通过优化组织结构，实施“大巡检 大维修”模式，提升生产效率；强化人力资源培训，打造多技能团队，激发员工潜力；利用创新工作室解决生产难题，降低成本，增强竞争力。企业注重人才发展，构建高技能人才队伍，推动高质量可持续发展。...

建材青年这Young说"活动旨在展示新时代建材青年在岗位上的贡献和担当，通过各种宣讲方式讲述党的理论、企业发展和青年建功故事，激发团员青年的学习热情和进取心。南方新材料公司的青年们以创新和坚韧精神，推动产业转型升级，他们在平凡岗位上坚守，践行环保理念，发展智能技术，以实际行动诠释建材青年的使命感和责任感，展现青春风采。...

天山材料董事长刘燕调研牡丹江北方远东熟料生产线项目，该项目为全智能化水泥熟料生产线，对东北及远东地区水泥产业调整有重大意义。刘燕强调提高政治站位，落实新发展理念，确保安全，提前规划产能，利用替代燃料，推动绿色发展，将其打造成地区工业名片。...

华润建材科技2023年度表彰大会以“拓路前行 迭新致远”为主题，嘉奖了在科技创新、组织和个人领域表现突出的团体和个人。公司领导肯定了员工的贡献，强调以榜样和创新推动发展，肩负时代使命，向着共同目标前进。青年员工通过朗诵节目表达向榜样学习的决心。...

中国电建集团子公司电建路桥公司秉持“精工良建、品臻致远”的理念，致力于清洁能源、绿色环境和智慧城市建设项目，通过文化与产业深度融合，打造科学家的家和创业者的城。公司重视企业文化传承，构建系统性文化体系，推进“文化强企”战略，强化精神文明建设，并通过激励机制激发员工积极性。同时，公司注重生态环境保护，如在天府新区和贾鲁河综合治理工程中的绿色建设，以及在海砂项目上的绿色发展，为新时代中国特色社会主义提供精神支撑。电建路桥公司通过技术创新和标准化管理，参与重大工程，荣获多项国家级奖项，持续为中国电建的发展贡献力量。...

新疆水泥库尔勒分公司党支部通过"党小组+班组"模式，强化政治引领，提升党员素质，注重技能培训，优化人才结构，推动业绩创新，落实党建评价，增强了党组织的凝聚力和企业的发展力。通过"1+N+N"工作法，打造"四优"党员，深耕"四强"堡垒，促进了党建与生产经营的深度融合，助力企业高质量发展。...

欧洲水泥价格或超250欧元/吨。...

中国能建葛洲坝水泥公司松滋公司以党建为引领，通过主题教育和党课学习，推动党建与生产经营深度融合。公司面对行业挑战，提出“十五字方针”，强化学习、实践和督导，实现生产指标优化，成功创建绿色工厂并重组其他企业。通过党员示范和团队合作，降低煤耗，提高效率，展现了党建赋能企业高质量发展的成效。...

中国能建葛洲坝水泥公司总经理杨丹调研老河口公司，肯定其生产经营工作，并提出六点要求：重视安全生产，加强领导班子建设，推进系统体系改革，精细化管理降低成本，长远规划企业发展，强化考核机制和作风建设，营造积极氛围。...

李恩来是鱼峰公司的一位杰出劳模，作为设备检修工，他专注于设备的高效稳定运行，通过精细检查和创新改造，提升了设备性能，确保了生产的可靠性和经济性。他推行精益管理，改善工作环境，提升团队技能，并通过降本增效措施降低了检修成本，实现了显著的经济效益。他的奉献精神和敬业态度体现了新时代劳模的价值。...

中国政府推出设备更新贷款财政贴息政策，对符合规定的设备更新项目提供1%的中央财政贴息，支持范围包括工业母机、农机、工程机械等领域的落后设备替代和高端设备升级，以及数字化转型和绿色装备推广。政策有效期至2024年底，符合条件的企业可享受最长2年的贴息。...

本文介绍了临朐公司电工班长常利伟的先进事迹。他以初心和匠心投入电力维护工作，确保设备安全高效运行。常利伟注重安全，排查隐患，改进设备，提高效率，他还自我提升技能，自主改造电气设备，实现降本增效。他的务实精神和担当得到了多次表彰，为公司高质量发展做出贡献。...

本周要点包括：1) 山东省援疆工作指挥部领导调研疏勒公司，赞赏其质量管控和绿色发展，承诺支持企业高质量发展。2) 山东省工信厅官员考察平阴公司，肯定其数字化转型，鼓励加大投入，打造行业标杆。3) 天津公司运用急救培训和AED设备成功救助突发心脏病员工，彰显急救培训成效。4) 鲁东、山西运营区召开会议总结上半年工作，部署下半年计划，强调创新与一体化经营。5) 滨州公司被评为滨州市智能工厂，丹东和枣庄创新公司党支部荣获“先进基层党组织”称号。...

吴安冉，中国能建葛洲坝水泥公司的共产党员，荣获湖北省"国有企业优秀共产党员"称号。作为一名优秀的质检员和技术能手，她专注水泥物理性能检验，不断提升技能，发表专业论文，推动技术创新，并带领团队取得显著成绩，为公司高质量发展作出贡献。...

在许多水泥企业，“跑冒滴漏”问题严重，但并未引起足够的重视。...

中国能建葛洲坝集团党委书记、董事长谭华为2024年新员工授课，鼓励他们融入公司发展，勤奋学习，提升技能，践行葛洲坝人的使命，为高质量发展贡献力量。葛洲坝集团作为水电建设的领军企业，正推进创新驱动、绿色低碳等转型，新员工被寄予担当时代重任的期望，要成为有理想、有能力、有担当的青年。...