上峰水泥决定将第二期员工持股计划存续期延长1年至2026年4月22日,以维护持有人利益和对公司未来发展的信心。...
上峰水泥决定将第二期员工持股计划存续期延长1年至2026年4月22日,以维护持有人利益和对公司未来发展的信心。...
金隅集团公告显示,2024年度利润分配方案为每10股派发现金红利X元,总计派发金额Y亿元,体现了公司注重股东回报与可持续发展的平衡。...
金隅集团通过市值管理制度,优化资本结构,提升企业价值,增强市场竞争力,实现股东利益最大化。...
金隅集团市值管理制度旨在通过合规、科学、系统和常态化的管理,提升公司质量与投资价值,维护投资者权益。核心措施包括做强主业、现金分红、投资者关系管理、信息披露、股份回购及股权激励等,同时设立预警机制,禁止违规行为以确保市值管理健康有序进行。...
金隅集团2024年度利润分配方案为每10股派发0.5元现金红利,总计派发53,388.86万元,需股东大会审议通过。方案体现对投资者回报的重视,不影响公司正常经营。...
金隅集团因股票长期低于每股净资产,制定2025年度估值提升计划,聚焦主业、优化产业、加强投资者关系及分红回报,通过多举措增强投资价值,但目标实现受多重因素影响存在不确定性。...
唐山冀东水泥2024年年报显示,公司确保报告真实准确,提示经营风险,利润分配预案为每10股派发现金红利1元,强调未来发展存在不确定性,投资者需注意风险。 关键结论:冀东水泥2024年年报披露盈利分配方案,同时警示经营风险与市场不确定性。...
龙泉股份2024年度监事会通过10次会议,监督公司财务、运营及内控,确保规范运作,未发现损害股东利益行为,支持公司战略发展,将继续履行监督职责。...
王俊杰作为龙泉股份独立董事,2024年恪尽职守,出席11次董事会与5次股东大会,主持提名委员会与薪酬委员会工作,参与审计委员会会议,积极履行监督与决策职责,维护股东权益,推动公司治理完善。...
塔牌集团2024年员工持股计划已完成非交易过户,涉及3,370,472股,价格7.82元/股,资金来源为激励奖金净额,锁定期12个月,存续期96个月,部分高管参与,与相关期计划构成一致行动关系,未产生股份支付费用。...
独立董事钟宇在2024年履职期间,严格遵守法规,积极参与公司治理,出席11次董事会与5次股东大会,主持5次审计委员会会议,确保财务信息真实准确,关注内部控制与风险管理,积极沟通中小股东,保障公司及股东权益。结论:钟宇尽职履责,有效维护公司利益。...
塔牌集团第六期员工持股计划锁定期12个月届满,持股4,152,059股,占总股本0.35%。锁定期后,管理委员会将根据市场情况决定是否卖出或申请延期,严格遵守交易规则并履行信披义务。...
龙泉股份2024年营收114.65亿元,同比增长3.52%,净利润增长136.10%;董事会推动公司治理完善、业务转型与风险防控,计划2025年优化治理体系、促进发展、加强投资者关系管理。...
龙泉股份2024年度因合并报表未分配利润为负,不满足分红条件,故拟不进行现金分红、送红股及公积金转增股本,以保障公司正常经营与长远发展,维护股东长远利益。...
冀东水泥2024年年报显示,公司确保报告真实准确,提出经营计划非实质承诺,提醒投资风险。利润分配预案为每10股派发现金红利1元,不送红股及转增股本。...
冀东水泥监事会审议通过2024年度报告、财务决算、利润分配预案、内控评价、会计估计变更及监事薪酬等议案,均全票通过,相关议案将提交股东大会审议。...
冀东水泥2024年年报显示,公司主营水泥及相关产品,北方市场占有率超50%。年报数据表明营收下降10.44%,净利润亏损近10亿,但同比减亏33.14%,经营现金流有所改善。结论:冀东水泥面临业绩压力,但仍具区域竞争优势。...
冀东水泥2024年度利润分配预案为每10股派发现金红利1.00元,不送红股、不转增。尽管当年净利润亏损,但近三年累计现金分红超6.57亿元,符合相关规定,未触及其他风险警示情形。...
水泥行业正在发生哪些事情?...
万年青公司已回购股份33,114,063股,占总股本4.15%,成交额170,770,834.95元。回购旨在维护投资者利益,提升公司价值,回购计划将继续实施并合规披露进展。...
今日水泥行业发生了这些事儿!...
华新水泥2024年度利润分配预案为每股派发0.46元现金红利,共派发9.56亿元,占净利润40%。方案已通过董事会决议,待股东会审议,不会触及风险警示情形。...
华新水泥计划进行2024年利润分配,具体方案需参照公告正文,体现了公司对股东回报的重视及财务状况的稳健。...
天山股份2024年度净利润为负,因此不进行现金分红、不送红股、不转增股本,符合法规与公司章程,旨在保障公司长远发展及股东利益。...
宁夏建材2024年利润分配方案为每10股派现2.1元,共派发1.004亿元,占净利润41.59%;方案已通过董事会与监事会审议,待股东大会批准,不会对公司经营产生重大影响。...
今日水泥行业发生了这些事儿!...
中材国际独立董事周小明2024年勤勉履职,关注中小股东权益,确保关联交易、对外担保等事项合规,推动公司治理完善及国际化发展。...
中材国际2024年度利润分配预案为每股派发0.45元现金股利,总计派发约11.89亿元,占净利润39.85%。方案需股东大会审议通过,且不触及其他风险警示情形。...
中材国际独立董事焦点2024年勤勉履职,关注中小股东权益,参与重大决策,确保公司合规运营,推动企业发展与风险防控。结论:独立董事有效发挥监督与咨询作用,保障公司治理完善。...
中材国际独立董事鞠源在2024年勤勉尽责,参与公司重大决策,监督关联交易与对外担保,关注股票激励计划实施,保护中小股东权益,确保公司合规运营与风险防控。结论:独立董事业务履职充分,保障公司治理有效性和股东利益。...
今日水泥行业发生了这些事儿!...
海螺水泥董事会审议通过了2024年度报告、利润分配预案、未来三年股东分红规划及2025年投资计划等议案,建议派发末期股息每股0.71元,并授权董事会处理2025年度中期利润分配。...
海螺水泥2024年通过提质增效、绿色创新、股东回报等措施,强化主营并拓展产业链,推动智能绿色发展,优化治理结构,践行ESG理念,实现高质量发展与投资者共享成果。...
海螺水泥2024年度利润分配方案为每股派发现金红利0.71元(含税),合计派发约37.47亿元,连同回购金额总计占净利润50.78%;方案需经股东大会审议通过。...
海螺水泥因股票长期破净,制定2025年度估值提升计划,通过经营提质、资源整合、股东回报等措施提高上市公司质量,但业绩和股价目标实现存在不确定性。...
海螺水泥规划2025-2027年分红方案,承诺每年现金分红与回购金额合计不低于净利润50%,优先现金分红,保障股东权益,同时建立调整机制应对变化。...
海螺水泥在其他市场发布的公告,主要披露公司经营状况、财务数据及重要事项,旨在提升透明度,保障投资者权益。关键结论:海螺水泥通过信息披露,展现稳健经营与规范治理,增强市场信心。...
万年青公司已完成回购股份比例达3%的计划,累计回购24,379,195股,占总股本3.06%,成交金额1.24亿元。回购旨在维护公司价值与投资者利益,后续将继续实施回购并履行信披义务。...
今日水泥行业发生了这些事儿!...
未来,公司将继续挖掘水泥行业生产运行重点场景,利用AI技术持续优化智能工厂运行体系,助力行业的高质量发展。...
塔牌集团2024年年报显示,公司营收42.78亿元,同比下降22.71%,面临市场变化与原材料价格波动风险,拟每10股派息4.5元。...
塔牌集团2025年度估值提升计划,通过经营优化、并购重组、员工持股、高分红等措施,旨在增强公司价值与股东回报,但具体成效受多因素影响存在不确定性。...
塔牌集团2024年业绩受水泥需求下降影响,销量与利润双降,但通过降本增效、发展环保业务及光伏发电,部分对冲了不利影响。公司坚持高比例现金分红,增强股东回报,同时推进绿色转型与高质量发展。 关键结论:塔牌集团2024年水泥销量和利润下滑,但通过多元业务和绿色转型缓解压力,保持稳定股东回报。...
塔牌集团2024年度利润分配方案为每10股派发现金股利4.5元,共计派发5.37亿元,占净利润99.74%,不送红股及转增股本,方案符合相关规定,保障股东回报,未触及风险警示情形。...
塔牌集团2025年员工持股计划旨在通过依法合规、自愿参与和风险自担原则,建立长效激励机制,提升员工积极性,促进公司稳定健康发展。资金来源于年度激励奖金,股票来源为回购或二级市场购买,总规模不超股本10%。...
塔牌集团市值管理制度旨在通过提升公司经营质量、优化信息披露和多元资本运作手段,推动投资价值合理反映公司内在价值,维护股东权益,实现长期稳定发展。核心措施包括聚焦主业、股权激励、现金分红及投资者关系管理等。...
青松建化2024年度利润分配方案为每股派发现金红利0.10元(含税),总分红160,470,370.70元,占净利润45.37%。方案需股东大会审议通过,不影响公司长期发展。...
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