7月24日，中国水泥协会第八次会员代表大会在安徽芜湖海螺大酒店顺利召开。会上业内多位大佬表态，其中有中国建材企业社会责任战略研究中心执行主任张晓表示，水泥企业社会责任报告发布有待提高。张主任在表态中沿用了国人“含蓄”风格，用了“有待”，十分婉转地表达了对水泥企业在发布社会责任报告上的不“感冒”。......
7月24日，中国水泥协会第八次会员代表大会在安徽芜湖海螺大酒店顺利召开。会上业内多位大佬表态，其中有中国建材企业社会责任战略研究中心执行主任张晓表示，水泥企业社会责任报告发布有待提高。张主任在表态中沿用了国人“含蓄”风格，用了“有待”，十分婉转地表达了对水泥企业在发布社会责任报告上的不“感冒”。
从张主任提供的数据看，2017年，在27家水泥上市公司中，有13家水泥上市公司未发布任何形式的社会责任报告，占比48%；在50强企业中，34家未发布社会责任报告，占比68%。2018年，在24家水泥上市公司中，有10家水泥上市公司未发布社会责任报告，占比41.7%；在2019年评选的50强企业中，截至7月17日，36家企业未发布责任报告，占比72%。
去年7月中，为了提升中国水泥企业的社会责任意识，建立水泥企业履行社会责任长效机制，提升和改善行业声誉和形象，促进水泥行业供给侧结构改革及水泥企业健康持续发展，中国水泥协会和陕西省水泥协会在陕西西安联合召开了《2018中国水泥行业企业社会责任团体标准发布会》。之前，由中国水泥协会编制的《水泥企业社会责任准则》、《水泥企业社会责任报告编写指南》、《水泥企业社会责任评价指标体系》三项团体标已于2018年1月1日发布，3月1日起正式实施。
中国水泥协会提出了“十三五”期间《关于推进水泥企业社会责任建设工作的指导意见》。并向水泥行业发出《关于水泥企业履行社会责任的倡议书》。《倡议书》提出，发挥优势企业的示范引领作用，带头执行团体标准，弘扬行业正能量。依据《水泥企业社会责任准则》等三项团体标准，50强企业应带头发布企业年度社会责任报告。
依据协会《指导意见》要求，水泥熟料产能排名前50强的企业，每年都应该（依据中国水泥协会发布的《水泥企业社会责任报告编写指南》T/CCAS 002-2018）认真编写、公开发布年度企业社会责任报告；坚持履行社会责任与创建和谐企业相统一，把保障企业安全生产，维护职工合法权益，帮助职工解决实际问题放在重要位置，营造和谐劳动关系，促进职工全面发展，实现企业与职工、企业与社会的和谐发展。
按协会《指导意见》工作目标，到2020年，前50家大型水泥（集团）公司要按期发布年度水泥企业社会责任报告；到2020年，水泥上市公司按照中国水泥协会发布的水泥企业社会责任系列标准编制并发布企业社会责任报告的比例要达到100%。
今年已过半，“十三五”到2020年满打满算不到一年半了，从2017年到2018年，水泥上市公司发布社会责任报告企业数只提升了6个百分点，接近6成。“有待提高”的任务占4成多的，相当艰巨。50强“有待提高”的任务更不用说了。
高长明先生早在2016年在对2015年度世界六大水泥集团公司排行榜发布的评议时就指出，近年我国许多大型水泥企业都已开始提交了年度社会责任报告，这种做法值得鼓励推广，但其中有些信息须要补充、透明、及时，特别是有关员工生产安全、工伤事故、身心健康、职工福利（带薪休假）等方面的信息更要透明及时，不得拖延含糊。每年提交一份真诚的社会责任报告，这是企业主管人员应尽的起码职责。为我国水泥企业跻身世界水泥诸强的排行榜消除国际舆论上反对意见的口实。去除自身病垢，反对者就无懈可击了。
时仍中国水泥协会副会长孔祥忠在1年前曾发表题为“企业社会责任报告是试金石”的文章。文章指出，在水泥行业供给侧结构性改革中，将公布企业社会责任报告作为补短板的内容，这会提高行业改革的质量。就像一个人每年例行的健康体检报告一样，水泥企业社会责任报告也是一个企业的“健康体检报告”，有利于提高企业的管理水平和效率，有利于展示企业在承担社会责任方面的业绩，可以获得同行和社会对企业的理解和尊重，更是企业践行生态文明建设理念的体现。企业社会责任报告是试金石，是行业高质量发展的试金石。
将水泥企业发布社会责任报告提高到试金石高度，但从实际看似还没引起全行业高度重视。张晓主任希望的水泥企业社会责任报告发布有待提高能引起业内重视。到明年2020年实现前50家大型水泥（集团）公司、水泥上市公司做到100%发布社会责任报告。
编辑：俞垚伊
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吉林亚泰集团2023年度社会责任报告显示，公司连续16年发布此类报告，聚焦保护股东和债权人权益、保障员工福利、维护供应商和客户利益、发展循环经济和投身公益事业。尽管2023年每股社会贡献值为负，但公司在规范运作、信息披露、员工培训、质量控制和环保方面做出了努力，并计划2024年继续履行社会责任。
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