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陕西生态水泥富平公司：一路芳华见证巾帼“水泥色”
2022/03/29 13:37
来源：三秦都市报官网
花开向阳，绽放为光。走进陕煤生态水泥富平公司质量管理部，32名巾帼岗员似春日里盛开的玉兰花， 明艳动人 ，又似亭亭玉立的郁金香， 温柔 沉静；她们穿梭在生产一线，坚守在实验台前，用准确而高效的节奏，把牢产品质量关；她们温柔如风，坚韧不拔，温暖如光，无畏向前，被授予“陕西省五一巾帼标兵岗”称号。......
花开向阳，绽放为光。走进陕煤生态水泥富平公司质量管理部，32名巾帼岗员似春日里盛开的玉兰花， 明艳动人 ，又似亭亭玉立的郁金香， 温柔 沉静；她们穿梭在生产一线，坚守在实验台前，用准确而高效的节奏，把牢产品质量关；她们温柔如风，坚韧不拔，温暖如光，无畏向前，被授予“陕西省五一巾帼标兵岗”称号。
春风花草香
巾帼岗员们以“岗位成才、岗位建功”为目标,心往一处想,劲往一处使,在进厂原燃材料、过程产品、出厂产品的质量检验和控制中发挥核心作用。
她们在实验中探索规律，在突破中寻找真理，建立了企业质量档案、产品质量对比验证数据库，完善和健全了质量风险监测、质量事故控制、重大质量安全事故应急预案等制度，始终将质量管控贯穿于生产全过程。她们优化配料方案，以数据检验为尺，以精准调控为度，聚焦降本增效、优质稳产，实现了粉煤灰和燃煤炉渣配料生产，推动固废综合利用率最大化。据统计，年可消纳各类固废140万吨。
“越努力越幸运，越坚强越自信。”是她们共同的心声，在质量管控的芳华路上，她们还将书写更多春天的故事。
夏荷相倚生
着眼深化人才培养长效机制，她们以创建女职工“技能大师工作室”为契机，常态化开展技术比武、岗位描述等群众性技术创新活动的同时，积极组织女职工参与企业内部和行业各类专业技能竞赛，在比学赶超的竞争氛围中，为女职工搭建施展才华平台和舞台，带动女职工拔尖人才队伍建设，一批批岗位技术能手崭露头角，尽展巾帼风采，彰显当代水泥女工魅力。2021年，被陕煤集团授予巾帼建功示范岗称号。
这里有“一点也不差，差一点也不行”坚韧执着的省“五一巾帼标兵”、技术能手张晓爱，“细节决定一切”实干出彩的全国技术能手、陕煤集团技能大师刘蓉，“青春无悔，挥洒热爱”越战越勇的全国铜牌化学分析能手、最美大学生马亚利……个个如夏荷 满塘伞并肩 ， 玉莲花蕊纷争艳。
秋暖桂花香
水泥生产线上有她们日夜忙碌的身影，一份份检测数据凝结着她们对质量管理工作无限的热爱，她们坚信智慧与汗水的背后终会结出硕果。近年来，先后完成了《重晶石在水泥生产中的应用》等十余项创新项目，获授权专利10余项，多项科研项目荣获陕西建材技术革新奖。
当小改小革遇上花开好时节，再次激发了巾帼岗员们对科技创新无止尽的探索与创新。通过粉煤灰中铵测定原理，组建分析装置，成功探索出了电位滴定法测定助磨剂中氯离子的含量；先后完成低热硅酸盐水泥研发、矿山矸泥在水泥生料配料中的应用、水泥磨产能提升工艺系统优化提升、水泥窑超低排放技术改造应用4项陕西省建材行业技术革新奖申报。其中“矿山矸泥在水泥生料配料中的应用”“水泥磨产能提升工艺优化研究”和“水泥窑超低排放技术改造应用”分别获得“西矿环保杯”陕西省建材行业技术革新奖二、三等奖。 2021年 荣获“砼灿杯”国家第十八次水泥品质指标检验大对比“全合格”单位。
冬藏待春来
“手把手传授技艺，心贴心解惑答疑”是 该公司 质量管理部亘古不变的师带徒原则。
“我们坚持每周培训日制度，坚持‘一对一’帮带模式，坚持在对标对表中改进工作方法，坚持技能提升要在竞赛中检验的传统。”这“四个坚持”完美阐释了质量管理部全体巾帼岗员在学技能、比技能、研究技能、崇尚技能，培养人才、锤炼队伍的初心依然，脚步不停。
“作为化学分析新手，有了量身定制的‘分析人员标准手册’，让我在储备理论知识的基础上，操作手法更统一、更标准。”针对部门新手多，制定涵盖了岗位操作要点、水泥化学分析方法、物理检验方法以及技能阶段性效果评价 的 《新进员工培训流程》，让年轻女职工在默默成长中悄然绽放。
编辑：陈浩川
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