[调研]水泥企业最新调研纪要(4.30)
4月中旬前后,长三角地区大面积推涨水泥价格,实际落实情况如何?中国水泥网水泥大数据研究院对浙江、江苏部分水泥企业进行调研,了解具体情况,主要内容如下......
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刚过而立之年的郑玺,是河北海天建设有限公司商砼经理,四年来他为海天建设有限公司的发展献出了自己的聪明才智,也赢得了领导和员工们的好评。
郑玺是一位自学成才的青年,2001年通过了工业与民用建筑专业的成人自考,为今后施展个人的理想与抱负创造了有利条件。2004年10月5日,他来到公司上班,先后当过实验员,实验室副主任,同年12月份底,被转为主任。2004年11月至2005年6月开始负责海天公司办公大楼的设计工作,于施工、监理为一身。无论干什么,他总是干一行,爱一行;干一行,钻一行,尽心负责去干好领导交给自己的工作。从2005年6月至同年7月期间,他所负责兼管的涉县迎宾街牌坊路和两孔的桥涵的施工,都顺利竣工。2006年,他负责的309国道交叉的叉道竣工图都是他精心设计的,而且还负责邯郸的二建的工程结算,都圆满漂亮的完成了任务,公司领导对他的精明才干和工作态度很是满意。
从2005年9月份至今,他除了主管技术,而且还要负责混凝土生产,工作再忙,他都严格要求自己,力争创出一流的业绩。2005年粉磨站竣工后,他根据学到的专业建筑知识,充分利用厂区建筑面积,又增加了一个粉煤灰仓的设计。根据整体布局和建筑风格的搭配,他还设计了配电室旁的员工宿舍楼,其中,土建设计是他精心设计的,付出了自己的心血。从2007年以来,他又负责混凝土搅拌站的全面工作。该站现有56名员工,日产砼1500—1600M3,年产混凝土40万M3,是一个实业单位。从生产混凝土以来,他和大家一起抓质量、上产量,不断去开拓市场,去年生产了94700M3混凝土,实现了初战告捷,也为公司混凝土搅拌站立足站稳市场,增强竞争力,增添了强大的后劲。
郑玺,是一名年轻有为的大专生和预备党员。在今年公司领导提出新的更高目标后,他决心带领55名员工完成14万M3搅拌混凝土商业销售任务,创造净利润比去年翻一番的大目标。为此,在继续巩固十多个大用户的同时,进一步搞好搞活商砼的技术生产工作,做到严把原材料质量关,把配比搞的更准确稳定。在降低生产成本上,根据去年5月份以来的成功经验,充分利用就地取材,将原来利用刑台、沙河拉运的天然沙改为采用当地的机制与天然混合的砂,还将进一步经过试验和技术措施,把石灰石经过再破碎后的人工砂用于生产,这样成本将进一步降低。过去去远地拉运粉煤灰,现在采用龙山电厂的粉煤灰后,每立方可节省2—4元。他尽管还要负责土建施工和设计的繁忙工作,可是他对今年完成奋斗目标胸有成竹。他说:“我仍一定要搞好产品质量,搞好服务,在市场中提高竞争力,向广大用户源源不断输送我们的优质产品。”
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截至2023年年末,海螺水泥在职员工总数50,769人。
2024,新的集结号已吹响,在新的起点上,宁夏建材全体营销人员将坚定信心、勇攀高峰,以更加饱满的精神状态全力以赴创先锋、创佳绩,稳中求进抓实绩,打造铁军创效益。
近期,中国水泥网水泥大数据研究院对浙江部分水泥企业进行实地调研走访,了解实际情况,主要内容如下......
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