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金隅鼎鑫水泥：让干事文化在异国他乡凝聚
2017/02/21 09:56
来源：中国建材报
在异国他乡的土地上，有着这样的一支党员队伍，他们激情活力，充满朝气，他们在尼日利亚的土地上践行着干事文化，他们就是金隅鼎鑫水泥有限公司机关党总支尼日利亚党小组。......
在异国他乡的土地上，有着这样的一支党员队伍，他们激情活力，充满朝气，他们在尼日利亚的土地上践行着干事文化，他们就是金隅鼎鑫水泥有限公司机关党总支尼日利亚党小组。这支党小组成立于2016年8月20日，正式党员4名，小组成员的平均年龄35岁，可以说是一个正在成长的年轻党小组。尼日利亚党小组主要工作任务是：尼日利亚丹格特水泥公司技术服务，负责公司第一批技术服务人员的团队建设，技术学习，思想交流。发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用，保障公司第一次走出国门的技术服务工作顺利完成。
发挥先锋模范作用
迈出鼎鑫“走出去”第一步
尼日利亚党小组是一个年轻的队伍，在公司生产工作中，他们是中坚力量；在家庭生活中，他们更是顶梁柱。在接到赴尼技术服务工作任务时，李小勇同志的妻子身怀六甲，正是需要他陪在身边呵护与照顾的时候；李竹琴同志老家远在安徽，临行前刚刚将年迈的父亲接到身边，让老人安享晚年；李广宁同志的妻子身患疾病，多次住院治疗还未康复；曹军科同志父母不在身边，两个年幼的孩子、生活的重担全落在妻子柔弱的肩膀上。面对各自家庭、生活中的各种困难，家人、亲人的忧怨，他们毅然接受了公司党组织交予的这项工作任务。因为他们深知，此项工作对金隅鼎鑫公司，对所有金隅鼎鑫人的意义与希望。“走出去”符合集团发展的宏伟蓝图，也是公司发展的重要一步，他们这一步意义非凡。
他们在对家人、亲人的愧疚中，肩负公司发展的历史重任，毅然踏出国门。军号已吹响，钢枪亦擦亮。开辟新天地，他们倍感荣光。
快速融合
成长为新团队骨干力量
2016年8月21日，尼日利亚党小组一行四人，顺利抵达尼日利亚项目部。第一次走出国门的他们内心忐忑不安，但项目部的领导和同事给予了他们很大的关怀与帮助。他们克服气候和环境带来的疾病和不适，努力调整自己，尽快适应，全身心的融入到工作中。
工作踏实、技术精湛，刚刚融入到新环境的他们，凭借自身过硬的技术，解决了许多生产线中长期存在的难题。设备方面：解决了A线煤磨3号罗茨风机两年不能正常使用的问题；通过检查调整轴承座紧力，解决了B线生料磨循环风机轴承温度高的问题。电气方面：解决了篦冷机、篦冷机风机频繁跳停、生料库底转子秤不能使用、高压绕组电机不能正常启动等诸多问题；生产操作上学到了新的工艺技术，如由于生料磨没有调配仓，对操作带来的一系列问题的解决方法；热风炉的使用方法等。窑系统方面解决了飞沙料和包芯料问题，以及由于备件不到位，业主要求中方在烧成带红窑时正常生产等苛刻的问题。
他们的工作成绩得到了项目部领导的认可，短短的一个多月时间，他们便成为项目部的骨干力量。
自励自学、团结互助
打造好学向上的技术团队
在2016年10月底公司技术服务第二批人员抵达项目部后，党小组积极做好大家的思想工作，分享生活工作经验，营造出家庭般的团队氛围，帮助新到的同志尽快的适应新环境，投入到工作中。通过一个月的学习，第二批职工也正在成长为现场工作岗位中的技术骨干，何勇斌同志现已为设备技术工程师。金隅鼎鑫人的工作作风，团队意识已成为项目部的典范。
虽然在工作初期阶段，党小组带领大家取得了一定的工作成绩。但他们也认识到自身存在的不足，那就是语言不通。尼日利亚是英语国家，队伍中绝大部分人都不能用英语交流。为能更好的开展工作，提升自身水平，党小组利用工作业余时间，组织大家自学英语。从生活日常用品，到生产线业务专业用语，一点点积累、交流、互相帮助监督，共同提高。为了督促大家学习，党小组还定期组织英语小测试。在严肃、活泼的气氛中逐渐提高大家的英语水平。现在部分人员已能够针对现场的工作问题，与业主方进行简单的交流。相信通过大家的不懈努力，定能克服语言障碍，为能更好的完成工作任务打下坚实的基础。
走出国门，对年轻的党小组是一次考验，但更是一次学习历练的机会。走出国门你才能体会到祖国的强大，才能感受到身在安定，祥和的祖国是多么的幸福；看到尼日利亚人民的生活环境，才能真正体会到那首《没有共产党，就没有新中国》歌里对党的感情。在对公司的工作回馈中，尼日利亚党小组也表示要请党组织放心，他们必将带领大家发扬鼎鑫实干精神，顺利完成此次有历史性含义的工作任务，让鼎鑫精神传播海外，让金隅的干事文化在异国的土地上生根发芽。
编辑：孔雪玲
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